LDC Groupe

Assistant RH H/F

LDC Groupe Avignon
Les candidatures ne sont plus acceptées

Créateur, fabricant, fournisseur de produits traiteurs de l'apéritif au coeur de repas, du plus classique au plus élaboré, AGIS (Société du groupe agroalimentaire LDC, 5 Mds € de CA - 25 000 collaborateurs sur 95 sites de production et 14 plateformes logistiques) est un partenaire de la grande distribution aux rayons libre-service et coupe/frais emballé. Nos 850 salariés sont spécialisés dans la fabrication de plats cuisinés et de produits exotiques.

Innovation, qualité, performance sont les meilleurs ingrédients de notre entreprise. Notre recette est simple : des collaborateurs partageant les mêmes valeurs : Travail bien fait, Responsabilité, Respect et Simplicité.

Et pour ça, nous avons chacun un rôle essentiel ; et pourquoi le vôtre ne serait pas celui d'Assistante RH au sein de notre équipe avignonnaise ?

Pour accompagner notre croissance nous renforçons notre équipe RH

Description du poste

Rattaché(e) à Sandrine, Notre Responsable Paie, Et En Étroite Collaboration Avec L'ensemble Des Équipes RH, Vos Missions Seront Les Suivantes

  • Réaliser la paie sur un périmètre défini et qui pourra être évolutif (Charges sociales, DSN)
  • Assurer la gestion administrative du personnel de ce périmètre
  • Participer à diverses missions administratives RH (mise à jour de différents documents RH, reporting)
  • Participer à la gestion de projets RH de développement

Profil

Formation Bac +2 dans les Ressources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience réussie dans un poste similaire comprenant de la gestion de paies. Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les outils informatiques et internet.

Réactif(ve), rigoureux(se), à la fois et autonome et aimant le travail en équipe, vous avez un bon esprit de synthèse et d'organisation. Vous avez une certaine aisance relationnelle et savez-vous adapter à vos interlocuteurs.

Vous êtes intéressé(e) par la perspective d'entrer et d'évoluer dans un groupe industriel multisites aux valeurs fortes : Travail bien fait, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.

Les avantages pour nos collaborateurs

  • 13e mois
  • Prime de performance
  • Prime d'intéressement et participation
  • Prime de transport
  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Plan épargne groupe

Programmation

  • Contrat 35h
  • Horaires flexibles
  • Possibilité de télétravail occasionnel
  • Niveau hiérarchique

    Confirmé
  • Type d’emploi

    Temps plein
  • Fonction

    Ressources humaines
  • Secteurs

    Fabrication de produits alimentaires et boissons

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