Aus dem Kurs: Recruiting – Grundlagen

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Kriterien für die Auswahl der besten Kandidaten

Kriterien für die Auswahl der besten Kandidaten

Aus dem Kurs: Recruiting – Grundlagen

Kriterien für die Auswahl der besten Kandidaten

Die finale Entscheidung wer die richtige Kandidatin oder der richtige Kandidat für Ihre zu besetzende Position ist, liegt nun in Ihrer Hand. Vielleicht wissen Sie insgeheim schon seit Langem wer die beste Wahl für die offene Stelle ist. Doch wie können Sie das untermauern und das Ihrem Vorgesetzten und dem Fachbereich kommunizieren? Es kann aber auch sein, dass Sie sich noch nicht entschieden haben und nicht genau wissen wie Sie nun die korrekte Entscheidung treffen können. Egal wie sich Ihre Situation darstellt, ich zeige Ihnen nun Kriterien, Regeln und Tipps für Ihre Entscheidungsfindung. Starten wir mit dem Offensichtlichen. Tragen Sie alle Fakten zusammen! Sie haben sich im Laufe des Recruitings bereits viele Notizen zu den Kandidaten gemacht und diese nach vielen Kriterien beurteilt. Nehmen Sie sich noch mal die Bewerbung des Kandidaten, Ihre Gesprächsnotizen und Ihr Gesprächsbeurteilungsformular zur Hand! Je mehr Informationen Sie sammeln, desto besser können Sie objektiv statt…

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