Gründerszene - WELT

Investorin Julia Hubo sieht junge Finanztechnologie-Unternehmen vor der „Auferstehung“. Wer jetzt mit seiner Gründung zum Erfolg will, sollte allerdings auf fünf Kriterien Wert legen. Drei Geschäftsbereiche sind besonders vielversprechend, wie Hubo verrät.

Das junge Münchner Unternehmen Arx-Robotics hat es mit kleinen Stör-Robotern zum Erfolg geschafft. Sie können den Feind im Gefecht vielfältig verwirren und lassen sich „wie Transformer“ umbauen. Das bringt klare Vorteile gegenüber Panzern.

KI wird vor allem die Arbeit im Tech-Bereich verändern. Doch was müssen Programmierer und KI-Manager künftig können? Wie viel verdienen Sie? Warum lohnt ein Schritt in die USA besonders? Ein Insider erklärt, welche KI-Jobs entstehen – und wie viel Gehalt Sie verlangen sollten.

Ein veganes Steak, das wirklich wie Fleisch aussieht und einen „unverwechselbaren Umami-Geschmack“ hat. Das verspricht die Firma Planted. Das „Steak“ kann man nun für 3,99 Euro im Supermarkt kaufen. Im Restaurant von Sternekoch Tim Raue zeigt sich, ob die neue Produktkategorie ihr Versprechen hält.

Die Musikbranche verändert sich derzeit durch neue Technologien radikal. Ob nun per Texteingabe erstellte KI-Lieder, günstige Musikproduktion, automatisiertes Marketing, Mastering, Livestreams oder Tickets: Weltweit entstehen neue Tools, die nicht nur Musiker kennen sollten.

Das Start-up Teachino unterstützt Lehrer mit künstlicher Intelligenz. Dazu wurde eine Chatbot-KI speziell für Bildungsaufgaben mit den jeweiligen Unterrichtsplänen der Bundesländer trainiert. Das Programm wird bereits genutzt.

Gehälter von Führungskräften in der Digitalbranche sind zuletzt stark gestiegen. Der Trend scheint zwar gebrochen, attraktiv bleiben die Jobs aber, wie ein Gehaltsreport zeigt. Wer verdient am meisten? Was muss man können? Welche Führungskräfte sind besonders gefragt?

Myria Meat will die Fleischfabrik der Zukunft erschaffen. Aus tierischen Stammzellen produziert das Start-up echtes Schweinefleisch. Das soll Klima und Tiere schützen. Ihren Ursprung hat die Idee in der Forschung am menschlichen Herzmuskel.

Mehr als zwei Drittel der Plastikabfälle werden in Deutschland verbrannt. Das Start-up HolyPoly hilft namhaften Herstellern, aus altem Kunststoff neue Produkte zu machen. Es profitiert davon, dass immer mehr Marken-Hersteller sich verpflichten, ihre Recyclingquoten zu erhöhen.

Deutschlands Fitness-Branche ist ein Milliarden-Markt. Junge Unternehmen möchten von diesem Sport-Segment etwas abhaben. Auf der diesjährigen FIBO-Messe in Köln haben sie ihre neuen Ideen vorgestellt, die bald den Markt erobern sollen. Vier sind besonders vielversprechend.

Erzählungen für Kinder sind durch künstliche Intelligenz in Windeseile erstellt – sogar in personalisierter Form. Darauf bauen jetzt auch viele junge Unternehmen. Im Markt müssen sie aber an etablierten Playern wie Tonies vorbei. Der Marktführer hat bereits eigene Pläne.

Der CEO ist einer der begehrtesten Jobtitel überhaupt. Doch wie gelangt man in die Top-Position? Und was genau macht einen guten Chef aus? Drei Experten erklären, wie man sich richtig nach oben arbeitet – auch ohne Abschluss an einer Elite-Universität.

Das Unternehmen Polaris baut wiederverwendbare Flugzeuge fürs All – und erinnert mit seinem Konzept an Elon Musks SpaceX. Bereits 2030 soll das erste Modell in den Orbit fliegen. Prominenter Investor ist die Bundeswehr – die verfolgt vor allem zwei Ziele mit der Zusammenarbeit.

Sogenannte Chief Human Resources Officer sind sehr begehrt, gerade auch bei jungen Unternehmen. Auch die Gehälter sind enorm hoch. Drei dieser Manager erzählen aus ihrem Arbeitsalltag – und verraten, wie man eine solche Stelle erreicht und was man können sollte.

Deutschlands Rüstungsindustrie gewinnt weltweit an Relevanz. Gewinner sind nicht nur die großen Konzerne. Auch neue Gründungen wollen das Momentum nutzen. Sieben Kandidaten stechen besonders hervor.

Das Unternehmen „Green Fusion“ will Heizungen mit künstlicher Intelligenz ausstatten. Das soll das Heizverhalten ohne viel Arbeit deutlich sparsamer machen. Mit ihrem Produkt scheinen die Gründer den richtigen Zeitpunkt erwischt zu haben. Doch noch gibt es einige Unklarheiten.

Die Zahl der Neugründungen auf Mallorca steigt. Auch deutsche Gründer und Investoren zieht es zunehmend auf die Touristeninsel. Veränderte Steuergesetze haben einen entscheidenden Anteil. Doch es gibt noch weitere Vorzüge. Ein Erfahrungsbericht ausgewanderter Unternehmer.

Wenig Einfluss, aber Entscheidungen umsetzen müssen: Das mittlere Management ist bei vielen Angestellten verhasst. Dabei ist die sogenannte Sandwich-Position auch eine echte Chance. Eine Coachin gibt fünf Tipps, wie Sie die Position am besten nutzen.

Am Anfang der Jobsuche steht häufig die Stellenanzeige. Viele Bewerber schrecken hier jedoch mittlerweile vor den manchen Formulierungen der Unternehmen zurück, wie eine Umfrage zeigt. Viele Phrasen und Bezeichnungen bleiben darüber hinaus in ihrer Bedeutung unklar.

Der Tech-Bereich wird von einer großen Entlassungswelle überrollt. Die Entwicklungen bei der KI drohen die Situation noch zu verschärfen. Marc Peter Dauter, Deutschland-Manager der Coding-Schule Le Wagon, erklärt, welche Veränderungen und Chancen zu erwarten sind.

Immer wieder berichten Kollegen von spannenden Stellen und hoch bezahlten Job-Angeboten – doch ausgerechnet bei einem selbst bleibt das Postfach leer? Ein Headhunter verrät, warum er bestimmte mögliche Kandidaten kontaktiert, während andere vergeblich auf seinen Anruf warten.

Künstliche Intelligenz spielt in der Medizin eine immer größere Rolle. Neben großen Unternehmen drängen auch viele junge Firmen auf den Markt, um ihre KI-Produkte anzubieten. Gründer, CEOs und Investoren sprechen über neue Geschäftsmodelle – und was die größten Herausforderungen sind.

Langsame Behörden, fehlendes unternehmerisches Interesse, eine hemmende Politik. Die wirtschaftliche Erholung der Bundesrepublik lässt auch deshalb auf sich warten. Es gibt jedoch Gegenmaßnahmen. Experten erklären, was Hoffnung macht – und was noch gar nicht klappt.

Das junge Unternehmen Qdrant profitiert in besonderem Stil vom Hype um künstliche Intelligenz. Denn die Berliner entwickeln eine neuartige Datenbank, die ein großes Problem rund um den Megatrend lösen soll. Der Erfolg hat das Unternehmen schon in prominente Kreise gebracht.

Headhunter suchen im Auftrag von Unternehmen Top-Entscheider. Dafür nutzen Sie immer mehr Informationen aus dem Internet. Ein Personalberater verrät, wie er selbst auf Kandidaten aufmerksam wird – und auf welche Dinge er sofort negativ reagiert.

Künstliche Intelligenz wird die Arbeitswelt nachhaltig verändern und Wettbewerbsvorteile bringen. Für die Unternehmen werden sogenannte AI Operations Experts nun zu Schlüsselakteuren. Doch was ist ihre genaue Aufgabe? Ein KI-Experte erklärt, was Interessierte dafür können müssen.

Mit der App Melon sollen Nutzer Dinge abspeichern können, die sie im Netz finden. Gründerin Sanne Fouquet will damit über herkömmliche Bookmarking-Apps hinausgehen. Künstliche Intelligenz soll dafür sorgen, dass die Anwendung zu so etwas wie ein Zweit-Gehirn für Gen Z wird.

Gegen Haarausfall gibt es viele Produkte – allerdings meist ohne durchschlagende Wirkung. Ein spezielles Wearable des jungen Unternehmens Niostem soll das Wachstum nachhaltig wieder antreiben. Eine Pilotstudie macht Betroffenen Hoffnung. Einen Haken gibt es dennoch.

Personalmanager suchen auf der Karriere-Plattform LinkedIn nach ganz bestimmten Eigenschaften. Wer sie kennt und in sein Profil einbaut, kann sich entscheidende Vorteile sichern. Ein Recruiter sagt, worauf Sie achten – und welche Einstellungen Sie dringend löschen sollten.

Deutschland läuft bei der Entwicklung von künstlicher Intelligenz hinterher. Laut KI-Experten Mario Herger wird sich daran auch nichts ändern. Obwohl es hierzulande gute Forschung gebe, werde diese meist nicht in Produkte umgesetzt – das liege auch am typisch deutschen „Mindset“.

Nach dem Ende der Corona-Beschränkungen verlor die Luca-App an Bedeutung. Künftig soll die Anwendung zu einer Gastronomie-App werden – inklusive Reservierungs- und Bezahlfunktion. Für die Umstellung konnte das Unternehmen jetzt einen namhaften Investoren gewinnen.

Durch „Direct-Air-Capture“ soll CO₂ aus der Luft gefiltert werden. Doch das Verfahren ist umstritten. Drei Gründer zeigen nun in einer Pilotanlage, wie man durch die Klima-Gas-Sammlung nebenbei grünen Wasserstoff gewinnen kann – und eine wichtige Zutat für Bier.

Die Arbeitnehmer-Lage in Deutschland bleibt angespannt. Vor allem im Handwerk fehlen die Fachkräfte. Ein Unternehmen will mit dem Mangel mit Ausbildungen entgegenwirken – als Geschäftsmodell. Und die Situation auf dem Arbeitsamt spielt den Gründern bereits in die Karten.

Der kabellose Kekz-Kopfhörer für Kinder funktioniert nach dem Toniebox-Prinzip und spielt Audio-Geschichten von Bibi Blocksberg, Conni & Co. ab, wenn ein Chip aufgelegt wird. Das hat nicht nur auf langen Reisen entscheidende Vorteile. Sogar Peter Maffay ist überzeugt.

Mit der Zeit können Unternehmen ihre Vision aus den Augen verlieren. Ein Chief Impact Officer sorgt dafür, dass sie ihren Werten treu bleiben. Mitunter ist die Position allerdings undankbar – und daher meist sehr gut bezahlt. Doch was muss man dafür können?

OLED-Displays sind teuer und komplex in der Herstellung. Eine deutsche Firma hat nun eine Technologie entwickelt, die deutlich kostengünstiger ist. Dadurch können leuchtende Folien auch auf Verpackungen gedruckt werden – und laut Gründer sogar Leben retten.

Die Rolle des Chiefs of Staff ist vielen kaum bekannt, zählt als rechte Hand des Chefs aber zu den wichtigsten Führungspositionen im Unternehmen. Eine Anstellung kann sich lohnen – nicht nur finanziell. Experten erklären, welche Fähigkeiten es für den Job braucht.

Der Erfolg von jungen Unternehmen hängt maßgeblich mit den Persönlichkeitsmerkmalen der Gründer zusammen, wie eine aktuelle Studie zeigt. Sechs Typen haben demnach besonders gute Aussichten. Auch bestimmte Team-Muster erhöhen die Perspektive auf Erfolg.

Vom Zementmischer bis zur Programmierschule – der Future Pioneers Award von WELT und Business Insider geht an fünf sehr unterschiedliche junge Unternehmen. Die Preisträger verbinden kluge Ideen und überraschende Einsichten für Deutschlands Wirtschaft.

Der Vormarsch der künstlichen Intelligenz bringt ein topbezahltes Jobprofil hervor: den Chief AI Officer. Doch was muss man dafür alles können? Welche Aufgaben erfüllt er? Wie wird man CAIO? Und was verdient man? Die wichtigsten Fragen mit Beispielen aus der Praxis beantwortet.

Nour Idelbi und Joline Reker bauen eine App für den sicheren Nachhauseweg. Gegründet hat Idelbi Safespace bereits im Alter von 16 Jahren – und erreichte auf TikTok hunderttausende Menschen. Doch die erfolgreichen Junggründerinnen wollen Sicherheit noch weiter fassen.

Cyber-Kriminalität verursacht in der deutschen Wirtschaft jedes Jahr einen Schaden in Milliardenhöhe. Das Start-up Sosafe hilft Unternehmen wie Aldi Nord und Rossmann bei der Internetsicherheit. Doch statt Hacker technisch abzuwehren, setzen die Gründer beim Menschen an.

Die Grünen gelten oft als staatsgläubig und regulierungswütig. Umso überraschender die Meldung, dass die Partei laut einer Umfrage die beliebteste unter deutschen Firmengründern ist, deutlich vor der FDP. Hintergrund dürften gleich mehrere strategische Überlegungen sein.

Seit Einführung des Bürgergeldes können Gründer einfacher einen Zuschuss vom Arbeitsamt erhalten. Es müssen allerdings einige Voraussetzungen erfüllt werden. Wie der Antrag gelingt und wie viel Geld es gibt, zeigt eine junge Gründerin, die es geschafft hat.

Eine Beteiligung am Unternehmen kann für Mitarbeiter zum Jackpot werden. Doch die Verträge solcher Programme wirken auf Laien zunächst oft abschreckend. Bestimmte Fachbegriffe und Details entscheiden darüber, wie attraktiv sie wirklich sind.

Zum Amtsantritt versprach die Bundesregierung Start-ups viele Erleichterungen und Verbesserungen. Aber was davon hat sie tatsächlich umgesetzt? Das Wirtschaftsministerium gibt sich verhalten optimistisch. In einigen Bereichen ist aber noch nicht viel passiert.

In jedem zweiten Haushalt lebt ein Tier. Und immer mehr Hunde- und Katzenhalter sind zwischen 25 und 40. Ein Ex-McKinsey-Berater hat hier eine Nische entdeckt – indem er Mensch und Tier ein besonders Arzterlebnis bietet. Ein Besuch in einer etwas anderen Praxis in Berlin.

Viele mittelständische Unternehmer haben Probleme, einen Nachfolger für ihr Geschäft zu finden. Ausgerechnet ein Start-up möchte da jetzt einspringen. Tradineo kauft Firmen auf, um sie dann durch neue Geschäftsführer weiterführen zu lassen.

Das Münchener Start-up Wirelane vertreibt Ladesäulen an Geschäftskunden. Investoren glauben an das Unternehmen und geben neues Geld – trotz strafrechtlicher Ermittlungen gegen den Firmengründer. Die Übernahme eines Konkurrenten soll das Geschäft beflügeln.