Formation et développement des employés
Comment intégrez-vous l’apprentissage transformateur et l’apprentissage par l’action de Mezirow dans votre stratégie L&D ?
Découvrez comment intégrer l’apprentissage transformateur et l’apprentissage par l’action de Mezirow dans votre stratégie L&D pour vos employés. Découvrez les…
Comment exploitez-vous les données d’évaluation du rendement pour identifier vos besoins et vos lacunes en matière d’apprentissage et de perfectionnement?
Apprenez à tirer parti des données d’évaluation des performances pour identifier votre FFPM, définir des objectifs et des plans d’action SMART, et suivre et évaluer…
Comment identifiez-vous et contactez-vous des collaborateurs et des partenaires potentiels pour vos projets et initiatives?
Apprenez à identifier et à contacter les personnes qui peuvent vous soutenir et partager votre vision de vos projets et initiatives. Conseils sur les compétences en…
Comment adaptez-vous votre résumé de carrière à différents publics et contextes de formation et de développement ?
Apprenez six étapes pour élaborer un résumé de carrière convaincant et pertinent pour différents publics et contextes de formation et de développement. Mettez en…
Comment tirez-vous parti des médias sociaux et des plateformes en ligne pour l’apprentissage et le développement des RH?
Apprenez à tirer parti des médias sociaux et des plateformes en ligne pour améliorer vos compétences, réseauter avec vos pairs et accéder à des ressources…
Comment utilisez-vous les techniques de narration multimédia pour créer des expériences d’apprentissage immersives et mémorables?
Apprenez à utiliser des techniques de narration multimédia pour créer des expériences d’apprentissage immersives et mémorables pour vos employés. Appliquer les…
Quelles sont les questions de réflexion efficaces à utiliser dans les groupes d’apprentissage par l’action?
Apprenez à utiliser des questions de réflexion efficaces dans des groupes d’apprentissage par l’action, en ligne et à distance, pour améliorer vos compétences, vos…
Comment mesurez-vous l’impact et la valeur de votre portefeuille de carrière sur la croissance et la satisfaction de votre carrière?
Apprenez à évaluer et à améliorer votre portefeuille de carrière pour mettre en valeur vos compétences, vos qualifications et votre valeur par rapport à des…
Comment faites-vous la promotion et la communication de votre LMS à vos employés et parties prenantes ?
Découvrez comment promouvoir et communiquer votre LMS à vos employés et parties prenantes grâce à ces conseils sur les objectifs, l’audience, les canaux, le contenu…
Comment formez-vous et soutenez-vous les gestionnaires et les dirigeants pour fournir un feedback et un coaching à leurs équipes?
Apprenez à former et à soutenir vos gestionnaires et dirigeants pour fournir des commentaires et du coaching à leurs équipes. Découvrez des conseils et des…
Comment concevez-vous des programmes d’apprentissage qui soutiennent le changement de comportement et l’amélioration des performances ?
Apprenez quatre principes clés de la conception de l’apprentissage qui peuvent vous aider à créer des programmes d’apprentissage efficaces et engageants qui…
Comment équilibrez-vous les compromis entre l’apprentissage et la performance, tels que le temps, le coût, la qualité et le risque?
Découvrez quelques stratégies pratiques pour aligner vos objectifs d’apprentissage et de performance et optimiser vos résultats dans cet article.
Comment conciliez-vous votre rôle de facilitateur d’apprentissage avec vos autres responsabilités et tâches?
Apprenez à gérer votre charge de travail, à planifier vos sessions, à impliquer vos apprenants et à évaluer votre impact en tant que facilitateur d’apprentissage…
Comment abordez-vous les préjugés et les stéréotypes dans le contenu et la prestation de l’apprentissage?
Apprenez à identifier vos propres préjugés, à comprendre vos apprenants, à appliquer des stratégies inclusives, à examiner et à améliorer, et à apprendre et à…
Quels sont certains des outils et des techniques que vous utilisez pour faciliter les séances de rétroaction et de coaching?
Découvrez certains des outils et techniques qui peuvent vous aider à faciliter des séances de rétroaction et de coaching efficaces pour vos apprenants.
Comment concevez-vous et offrez-vous des expériences d’apprentissage en ligne efficaces pour les employés à distance?
Apprenez à concevoir et à proposer des expériences d’apprentissage en ligne qui engagent et motivent vos employés à distance. Suivez ces étapes et les meilleures…
Quelles sont certaines des meilleures pratiques pour choisir et utiliser les méthodes et les ressources d’apprentissage?
Apprenez quelques-unes des meilleures pratiques pour choisir et appliquer des méthodes et des ressources d’apprentissage dans l’apprentissage et le perfectionnement…
Comment concevez-vous des activités d’apprentissage qui appuient le transfert de compétences en milieu de travail?
Apprenez à créer des activités d’apprentissage efficaces et stimulantes qui aident vos employés à transférer leurs compétences sur le lieu de travail et à s’aligner…
Comment favorisez-vous une culture d’apprentissage continu et d’innovation à l’aide de technologies et d’outils d’apprentissage?
Apprenez comment favoriser une culture d’apprentissage continu et d’innovation à l’aide de plateformes et d’applications d’apprentissage, de médias sociaux et de…
Comment conciliez-vous les besoins d’apprentissage et de perfectionnement des employés avec les exigences du travail?
Découvrez six conseils pour créer une culture d’apprentissage qui soutient à la fois les objectifs de formation et de perfectionnement et de travail des employés…
Comment élaborez-vous un résumé de carrière qui met en valeur vos compétences en formation et développement?
Apprenez à rédiger un résumé de carrière puissant et convaincant qui met en valeur vos compétences, vos réalisations et votre passion pour l’apprentissage et le…
Comment l’apprentissage par l’action peut-il vous aider à développer une culture d’innovation et de collaboration?
Découvrez comment l’apprentissage par l’action peut vous aider à favoriser la créativité, le travail d’équipe et l’amélioration continue dans votre organisation en…
Comment utilisez-vous la rétroaction et l’échafaudage pour soutenir l’engagement des apprenants et réduire la charge cognitive?
Apprenez à utiliser la rétroaction et l’échafaudage pour soutenir l’engagement des apprenants et réduire la charge cognitive dans l’apprentissage et le…
Comment tirez-vous parti de la technologie et des outils pour le coaching de groupe et la prestation et l’évaluation de l’apprentissage par l’action?
Apprenez à tirer parti de la technologie et des outils pour améliorer vos programmes de coaching de groupe et d’apprentissage par l’action pour l’apprentissage et…
Comment vous tenez-vous au courant des dernières tendances et innovations en matière d’apprentissage et de développement?
Apprenez à rester à jour sur les dernières tendances et innovations en matière d’apprentissage et de développement qui peuvent améliorer vos compétences, vos…
Comment intégrez-vous la formation et le développement aux systèmes de gestion de la performance et de développement de carrière ?
Apprenez à aligner l’apprentissage et le développement avec les systèmes de gestion de la performance et de développement de carrière pour créer une culture…
Quelles sont les dernières tendances et outils pour créer et diffuser du contenu d’apprentissage animé ?
Découvrez ce qu’est la charge cognitive, comment l’animation peut l’affecter, et quelles sont les dernières tendances et outils pour créer et diffuser du contenu…