Responsable Communication France, Belgique, Luxembourg H/F

Savez-vous que KONE gère les déplacements de plus de 1 milliard de personnes chaque jour ?

Avec plus de 60 000 collaborateurs dans plus de 60 pays et un chiffre d’affaires de 10,5 milliards d'euros, KONE s’engage à améliorer la mobilité dans les villes en fournissant des solutions innovantes, performantes et éco-efficientes pour les ascenseurs, escaliers mécaniques et portes automatiques.

Nous recherchons notre futur(e) Responsable Communication H/F pour construire et déployer la stratégie Communication Interne / Externe pour la Frontline France Belgique Luxembourg.

Le poste peut être basé en France ou en Belgique ou au Luxembourg.

En mode projet, vous évoluez dans un univers matriciel et international et participez activement à renforcer la marque KONE.

Vos missions principales sont notamment les suivantes :

• Contribuer activement à définir la stratégie et la feuille de route de la politique Communication pour la Frontline France Belgique Luxembourg, incluant les plans de communications internes et externes ;
• Planifier, déployer des actions de communication ciblées par le biais des canaux de communication internes / externes appropriés ;
• Développer des actions de communication et des supports en forte proximité et collaboration avec de Département Marketing ;
• Représenter la Frontline en tant que Porte-parole ;
• S'assurer du bon alignement entre les actions menées au niveau Frontline via la relation Media, Relation Presse, Réseaux sociaux, site Web information interne et la politique du Groupe KONE ;
• Gérer la communication de crise de la Frontline ;
• Porter les sujets Communication interne / Externe au niveau de la Direction et accompagner ses acteurs par le biais d’action de sensibilisation et de formation
• Piloter la relation avec les prestataires externes (agences de communication, de publicité, Relations presse, designers etc.) ;
  
  

Profil

Diplômé(e) d'une formation de niveau Bac+5, de préférence en Communication d'entreprise ou journalisme, vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine de la Communication et/ou du Marketing.

Vous avez une solide compétence dans la gestion des relations media et une excellente aptitude à aligner une stratégie et des objectifs à l'attente des parties prenantes.

Vous avez d’excellente compétences en communication écrite et orale, tant en français qu’en anglais. Une expérience à l'international est un atout.

Vous êtes à l’aise avec les outils et la communication digitale, notamment en création de contenu, réseaux sociaux et pilotage de campagnes de communication digitale.

Vous avez de l’expérience dans la planification, la création et le pilotage de contenu éditorial omnicanal

Vous êtes rigoureux(se), avez d’excellente qualité organisationnelle et une bonne aptitude à travailler en multi projet.

Intégrer le groupe KONE, c’est avoir l’opportunité de développer ses compétences et d’évoluer au sein d’une culture basée sur des valeurs humaines fortes et un esprit d’équipe affirmé.

Pour la quatrième année consécutive, KONE reçoit le label Top Employers ! Ce label est une reconnaissance de la qualité de notre politique des Ressources Humaines notamment au travers de parcours de formation métier, un suivi individualisé et un management de proximité.

KONE s’engage dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises qui se décline notamment au travers d’accords sur la diversité et le handicap.

Chez KONE, nous nous attachons à créer une culture de travail innovante et collaborative, dans laquelle nous valorisons la contribution de chaque individu. L’engagement de chacun de nos salariés est au cœur de notre démarche collaborative et nous encourageons la participation de chacun ainsi que le partage d’informations et d’idées. Nous nous engageons au quotidien dans une démarche durable et responsable, s’appuyant sur des pratiques commerciales éthiques. Nous développons une culture basée sur la confiance, le respect et le travail en équipe ainsi que sur la reconnaissance de la performance individuelle. Rejoindre KONE, c’est rejoindre une entreprise ou il fait bon vivre, respectueuse de la qualité de vie de chacun de ses collaborateurs. Nous sommes fiers de proposer des parcours de carrières riches en expériences et opportunités qui vous aideront à atteindre vos objectifs professionnels et personnels.

At KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life.

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