Carregamos na bagagem mais de 60 anos de história, mas com pé no futuro e de olho no desenvolvimento tecnológico para proporcionar aos nossos clientes encantamento, transparência, autonomia e empoderamento, através da prestação de serviços de alta qualidade. E para acompanhar toda esta mudança, o Grupo Lello passa por um momento muito especial de entregar experiência adequada, para os nossos clientes, independente do canal e para esta oportunidade, hoje estamos passando por transformações e com grande potencial de crescimento e proposta de valor para os clientes.
Principais Responsabilidades
Manter registros atualizados dos funcionários;
Ajudar no processamento e garantir pagamentos corretos e pontuais;
Administrar benefícios como plano de saúde e vales;
Apoiar na contratação de novos funcionários;
Organizar treinamentos para melhorar as habilidades da equipe;
Garantir que tudo esteja em conformidade com a legislação trabalhista;
Facilitar a comunicação entre departamentos;
Prestar assistência e esclarecer dúvidas dos funcionários;
Preparar relatórios sobre dados de pessoal.
Requisitos
Ensino médio completo ou curso técnico em Recursos Humanos, Administração ou áreas afins. Graduação em áreas correlatas é um diferencial.
Experiência prévia em funções administrativas ou de departamento pessoal.
Familiaridade com a legislação trabalhista e previdenciária vigente.
Capacidade de manter registros e documentos organizados e atualizados.
Habilidade para se comunicar de forma clara e eficaz com funcionários e gestores.
Colaborar efetivamente com outros membros do departamento e da empresa.
Local: Mooca/SP
Formato de trabalho: Presencial.
Horário: das 8h30 às 18h00 com intervalo de 1h00. - Segunda a Sexta-feira
Regime De Contratação
CLT
Departamento
Administrativo
Nível de experiência
Não aplicável
Tipo de emprego
Tempo integral
Função
Outro
Setores
Serviços combinados para apoio a edifícios
As indicações dobram suas chances de conseguir uma entrevista na Lello Condomínios