DA REPORTAGEM LOCAL

Ser o "senhor" de sua carreira exige algumas precauções: uma delas é a de se manter sempre -sempre mesmo- atento às mudanças e uma outra, por consequência da primeira, é passar essa atualização ao seu currículo.
Muitos profissionais deixam de lado esse conselho e acabam descobrindo, quando mais precisam, que o currículo está desatualizado e que não traz cursos novos e atividades diferentes, seja porque falta iniciativa de buscar aprimoramento, seja porque se esquecem de acrescentar novas informações ao documento.
"É comum executivos receberem uma proposta de emprego e apresentarem um currículo em que a última modificação data de dez anos atrás, por exemplo", conta Sandra Regina Gouveia Moreira, consultora da Manager.
Para não passar por situações como essa, imagine o currículo como um instrumento de gerenciamento da carreira, que vai sendo moldado a cada degrau que se sobe na escada corporativa (confira dicas no quadro ao lado).
"E não lembrar dele apenas quando se quer mudar de emprego", emenda Ana Maria Cadavez, consultora da KPMG.
William Sampaio Francini, 39, consultor de gestão e sistemas, fez vários cursos de especialização, mas decidiu que, para se destacar em seu campo de atuação, era imprescindível fazer um mestrado. "Queria me aprofundar em alguns aspectos e também estou investindo em mim mesmo", conta.

Planos de Ano Novo
Para não chegar ao ponto de se sentir desatualizado, fique atento a todas as novidades que aparecem no seu campo de treinamento e selecione aquelas que se mostrem mais atraentes.
"Nem sempre o melhor é cursar MBA. É preciso buscar um diferencial que agregue conhecimento e, acima de tudo, ter consciência profissional", diz Rubens Gimael, da Personal Consulting.
Ninguém vai conseguir chegar a esse ponto se não fizer uma avaliação da própria carreira. Para Robert Wong, diretor da Korn Ferry, "um momento propício para fazer isso é junto com as resoluções do Ano Novo, quando se planeja o que se pretende realizar e tudo o que não se quer repetir".
O coordenador de canal (novos produtos) Maurício Varges Conforto, 41, estudou educação física, mas descobriu que precisava de atualização e também se formou em administração de empresas.
"As mudanças são tão velozes que você sempre se sente defasado. Só resta tentar diminuir essa sensação de atraso", explica.
Se você costuma deixar o currículo esquecido entre os arquivos do computador, não se preocupe. Atualizá-lo constantemente pode passar a ser questão de hábito.
"Como hoje é comum os profissionais não permanecerem muito mais que cinco anos numa mesma empresa, isso acaba ficando automático", diz Carla Livoratti, da Kienbaum Böge Consultores.



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