Qual é o seu processo para identificar os melhores tópicos para liderança de pensamento?

1 Conheça seus objetivos

Antes de começar a debater tópicos, você precisa ter uma ideia clara do que deseja alcançar com sua liderança de pensamento. Quais são seus objetivos, seu público-alvo e suas mensagens-chave? Como você quer se posicionar ou posicionar sua marca no mercado? Como você quer influenciar ou inspirar seu público? Ter uma visão clara de seus objetivos ajudará você a restringir suas opções de tópicos e alinhá-las com sua estratégia.

2 Pesquise seu público

O próximo passo é entender seu público e suas necessidades, desafios, interesses e preferências. Você pode usar várias fontes de dados, como pesquisas, entrevistas, mídias sociais, análises, avaliações ou comentários, para saber mais sobre seu público. Quais são seus pontos problemáticos, perguntas ou objetivos? O que eles estão procurando, lendo ou se envolvendo? Quais são suas opiniões, crenças ou valores? Ao pesquisar seu público, você pode encontrar tópicos que são relevantes, úteis e atraentes para eles.

3 Digitalize o ambiente

Outra maneira de encontrar tópicos potenciais é verificar o ambiente e ver o que está acontecendo em seu setor, nicho ou domínio. Você pode usar ferramentas como Google Trends, BuzzSumo ou Feedly para monitorar as últimas tendências, notícias ou conversas em seu campo. Você também pode ver o que seus concorrentes, colegas ou influenciadores estão falando e como eles estão se posicionando. Ao examinar o ambiente, você pode encontrar tópicos que são oportunos, novos e distintos.

4 Valide seus tópicos

Depois de ter uma lista de possíveis tópicos, você precisa validá-los e ver se vale a pena persegui-los. Você pode usar critérios como relevância, valor, exclusividade e viabilidade para avaliar seus tópicos. Relevância significa que seu tópico corresponde aos seus objetivos, ao seu público e ao seu ambiente. Valor significa que seu tópico oferece algo novo, útil ou perspicaz para seu público. Exclusividade significa que seu tópico se destaca da multidão e mostra sua experiência ou perspectiva. Viabilidade significa que você tem recursos, dados ou autoridade suficientes para criar e entregar seu conteúdo.

5 Meça seu impacto

O passo final é medir e avaliar o impacto do seu conteúdo de liderança de pensamento. Você pode usar métricas como alcance, engajamento, leads, conversões ou reputação para acompanhar o desempenho do seu conteúdo. Você também pode usar feedbacks, depoimentos ou referências para medir a influência ou a confiança que você construiu com seu público. Ao medir seu impacto, você pode ver o que funciona e o que não funciona e melhorar seu conteúdo futuro.