Você está liderando um novo membro da equipe. Como você pode definir expectativas claras de desempenho sem causar estresse?
Dar as boas-vindas a um novo membro da equipe é um momento emocionante para qualquer líder. É a sua oportunidade de preparar o terreno para o sucesso, mas também é um momento repleto de estresse potencial para o recém-chegado. Seu papel é estabelecer expectativas claras de desempenho que orientem sem sobrecarregar. Ao equilibrar a necessidade de clareza com a importância de manter um ambiente livre de estresse, você pode criar uma atmosfera acolhedora que promova o crescimento e a produtividade desde o primeiro dia.
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Josh HamiltonVeterans In ServiceNow Advocate | Sr. BA @ GlideFast
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Melissa SariffodeenCo-Founder & CEO Canada Learning Code. Helping people leverage the power of technology to build things that matter. Top…
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