Você está enfrentando contratempos em seu planejamento de sucessão. Como você mantém sua equipe motivada?
O planejamento de sucessão é um aspecto crítico da gestão executiva, garantindo que sua organização esteja preparada para futuras transições de liderança. No entanto, quando você encontra contratempos nesse processo, pode ser um desafio manter o moral e a motivação da equipe. Os contratempos podem surgir de vários fatores, como saídas inesperadas, falta de candidatos adequados ou resistência à mudança dentro da organização. A chave é enfrentar esses desafios de frente, mantendo sua equipe engajada e focada nas metas de longo prazo da empresa.