Z kursu: Bycie dobrym mentorem

Aby odblokować ten kurs, skorzystaj z bezpłatnej próbnej subskrypcji

Dołącz dzisiaj, aby uzyskać dostęp do ponad 23 200 kursów prowadzonych przez ekspertów w branży.

Oceniaj i rozwijaj umiejętności podopiecznych związane z zadaniami

Oceniaj i rozwijaj umiejętności podopiecznych związane z zadaniami

Z kursu: Bycie dobrym mentorem

Zacznij mój 1. bezpłatny miesiąc Kup dla mojego zespołu

Oceniaj i rozwijaj umiejętności podopiecznych związane z zadaniami

“

- Zanim zaczniemy, chciałbym, abyś zastanowił się nad tym, co twoim zdaniem zyskujesz, służąc jako mentor. Jeśli możesz, zapisz kilka pomysłów. Przeprowadzono wiele badań na temat korzyści mentorskich. Na przykład, gdy pomagasz protegowanom stać się lepszymi wykonawcami w pracy, może to faktycznie opłacić się finansowo. Służenie jako mentor zwiększa również twój kapitał społeczny. Stajesz się znany jako twórca talentów. Aby ocenić i rozwinąć umiejętności zawodowe swojego podopiecznego, wykonaj następujące czynności. Najpierw poproś swojego podopiecznego, aby przyniósł swoje wcześniejsze recenzje wyników. Spójrz na przeglądy wydajności razem. Zwróć uwagę na ich trzy główne zalety i trzy główne rosnące krawędzie. Następnie zdecyduj, gdzie możesz być pomocny jako mentor. Na przykład mam w pracy protegowanego, który jest młodszym profesorem. Jest wspaniałą badaczką i koleżanką. Ale kiedy była nowa w pracy, trochę zgubiła się w klasie. Jej oceny nauczania były naprawdę niskie, jak…

Spis treści