Fundacja Feminoteka zatrudni specjalistk/ę ds. kadr. Zapraszamy kandydatki_ów, które samodzielnie poruszają się w obszarze kadr, są na bieżąco z przepisami, dodatkowo miały doświadczenie w zatrudnianiu obcokrajowców. Osoba wesprze nasz dział księgowo administracyjny i przejmie zakres działań związany m. in. z dokumentacją związaną z: - umowami o pracę i cywilnoprawnymi (sporządzanie i aneksowanie umów, kompletowanie dokumentacji, skierowania na badania medycyny pracy i szkolenia BHP, kompletowanie ewidencji czasu pracy i inne), - obsługą urlopów i zwolnień lekarskich, - kontakt w zatrudnionymi w ww obszarach. Pracujemy na programach RAKS, 2do2, Bitrix24 Oferujemy: - Zatrudnienie na 1/2 etatu, umowa o pracę, B2B, zlecenie (wg preferencji osoby kandydującej) - Wynagrodzenie 4500 zł brutto brutto (z kosztami pracodawcy) na wejście, po okresie próbnym (3 miesiące) możliwa podwyżka - praca w systemie hybrydowym w Warszawie, w przedziale czasowym 8.00-18.00 Zgłoszenia prosimy wysyłać do Doroty Rubnikowicz, e-mail dorotar@feminoteka.pl #Zatrudniamy. Znasz kogoś, kto może być zainteresowany?
Fundacja Feminoteka
Organizacje publiczne i społeczne
Warszawa, mazowieckie 747 obserwujących
Pomagamy kobietom po doświadczeniu przemocy, zwłaszcza przemocy seksualnej
Informacje
Działamy od ponad 18 lat. Pomagamy kobietom po doświadczeniu przemocy, zwłaszcza przemocy seksualnej. Prowadzimy telefon interwencyjny, bezpłatne wsparcie prawne, psychologiczne, terapeutyczne, grupy wsparcia, jogę dla kobiet po traumie, warsztaty WenDo - samoobrona i asertywność dla kobiet i dziewcząt.
- Witryna
-
http://www.feminoteka.pl
Link zewnętrzny organizacji Fundacja Feminoteka
- Branża
- Organizacje publiczne i społeczne
- Wielkość firmy
- 11–50 pracowników
- Siedziba główna
- Warszawa, mazowieckie
- Rodzaj
- Organizacja non-profit
- Data założenia
- 2005
- Specjalizacje
- prawa kobiet, przemoc i przemoc seksualna
Lokalizacje
-
Główna
Guderskiego
3/96
Warszawa, mazowieckie 03-982, PL
Pracownicy Fundacja Feminoteka
-
Sylwia Kieszkowska
Founder- Naturally Balanced.org | Psychologist and Psychotherapist |
-
Weronika Modrzejewska-Rubin
Specjalistka ds. projektów edukacyjnych w Fundacji Feminoteka
-
Katarzyna Wiącek
Researcherka ds. przemocy seksualnej w Fundacji Feminoteka
-
Tetiana Sus
clinical psychologist, medic
Aktualizacje
-
📣 Feminoteka włącza się w kampanię Stand Up - Sprzeciw się molestowaniu w miejscach publicznych. O tym, jak reagować na molestowanie, jakie są jego konsekwencje i czemu nadal jest ono tak powszechne rozmawiamy w podkaście Forbes Women Polska z Aleksandra Karasińska (Ringier Axel Springer Polska) i Magdalena Góźdź (L'Oréal Paris). 👉 Chcesz, abyśmy przeprowadziły szkolenie dla Twojej firmy lub organizacji? Napisz do nas: iakovb@feminoteka.pl 👈
[Współpraca komercyjna z L'Oréal Paris] Aleksandra Karasińska (dziennikarka i dyrektorka fundacji Ringier Axel Springer Polska) wraz z ekspertkami: Magdalena Góźdź (Advocacy Lead L'Oréal Paris) i Joanna Gzyra-Iskandar (rzeczniczką ds. przeciwdziałania przemocy wobec kobiet Fundacja Feminoteka) rozmawiają między innymi: 🔸 o kulturze molestowania 🔸 o tym, co robi ona kobietom i dziewczynom 🔸 jak możemy dziś w Polsce poradzić sobie z tym problemem ⚠️ Nowy odcinek podcastu "Forbes Women" ➡️ https://lnkd.in/eB3JCZBV #Forbes #ForbesWomen #ForbesWomenPolska #ForbesWomenPodcast
-
-
Znacie już samodobro.pl - naszą manufakturę kosmetyków naturalnych, z których dochód wspiera kobiety po przemocy? Posłuchajcie podcastu z udziałem prezeski Feminoteki Joanna Piotrowska 🎧 👇
🐉 Czy organizacja pozarządowa powinna prowadzić swoją działalność gospodarczą? W rozmowie z mecenasem Jacek Olejarz, MBA gościni najnowszego odcinka podcastu Talks For Good NGO – Joanna Piotrowska, założycielka Feminoteki, opowiada o tym, jak działa manufaktura kosmetyczna Fundacja Feminoteka i skąd wziął się pomysł na samodobro.pl. Jesteś ciekawy/a? Podsłuchaj: ⚫ YouTubie: https://bit.ly/4eJzFRh ⚫ Spotify: https://bit.ly/3VHQAez __________ Podcast Talks For Good łączy w sobie biznes i trzeci sektor. Wierzymy, że w prowadzeniu firmy jest miejsce na robienie dobrych rzeczy, a organizacje społeczne mogą być inspiracją dla innych branż ze względu na wysoką skuteczność i zaangażowany zespół. Promujemy idee CSR, ESG i wszelkie impactowe działania, które znamy ze współpracy z klientami naszej kancelarii – NGO i startupami pozytywnego wpływu.
-
Projekt ustawy o zmianie definicji gwałtu wraca dziś pod obrady Sejmu po pracach w komisji. Celem ustawy od początku miało być wspieranie osób, które doświadczyły przemocy seksualnej, a podjęcie tego tematu przez parlament jest krokiem w dobrym kierunku. Projekt przyjęty przez komisję nie jest jednak, naszym zdaniem, idealny. Trudno przewidzieć, czy koncepcja braku zgody wprowadzona w sposób zaproponowany przez komisję doprowadzi do znaczących zmian w praktyce sądowniczej. Konieczne będzie monitorowanie tego. Projekt nie uwzględnia przestępstw w zamiarze ewentualnym - tzn. takich sytuacji, w których sprawca działa mimo braku zgody na seks ze strony pokrzywdzonej i przy braku jej oporu oraz mimo świadomości, że może popełniać w ten sposób przestępstwo, mimo to nie zaprzestaje swojego działania. W procedowanym projekcie pokrywa się zakres dwóch przepisów, które dotyczą wykorzystania „braku możliwości pokierowania swoim postępowaniem” (art. 197 par. 1a) oraz „bezradności” (art. 198). Zagrożone są one karami różnej wysokości. W efekcie stosowanie przepisu z art. 197 par. 1a może okazać się niemożliwe, ponieważ w przypadku kolizji przepisów wątpliwości prawne rozstrzyga się na korzyść oskarżonego, a to art. 198 zakłada niższą karę. Projekt nie w pełni odpowiada także oczekiwaniom raportu GREVIO (komitetu monitorującego wdrażanie konwencji stambulskiej). Komitet jasno wskazuje, aby w przepisach dotyczących gwałtu nie wprowadzać ani nie utrzymywać hierarchii pokrzywdzonych. Ustawa utrzymuje jednak hierarchię istniejącą w obecnych przepisach zamiast ją zniwelować. W efekcie np. za zgwałcenie osoby z niepełnosprawnością intelektualną wciąż będzie grozić niższa kara niż za zgwałcenie osoby pełnosprawnej. W przypadku wykorzystania zależności, np. w środowisku zawodowym, za gwałt dalej będzie groził wyrok do 3 lat więzienia, podczas gdy za doprowadzenie do obcowania płciowego przemocą, groźbą bezprawną, podstępem lub w inny sposób mimo braku zgody będzie groziło od 2 do 15 lat. Dostrzegamy także konieczność dalszych prac nad wszystkimi przepisami zawartymi w rozdziale XXV kodeksu karnego. Naszym zdaniem konieczne jest uporządkowanie i przeformułowanie wszystkich zapisów z tego rozdziału oraz wprowadzenie zmian do artykułów odnoszących się do przemocy seksualnej wobec dzieci (art. 200 i 201), tak aby wszystkie zapisy były ze sobą spójne i jak najlepiej chroniły osoby pokrzywdzone. Feminoteka, jako organizacja zajmująca się na co dzień wspieraniem kobiet, które doświadczyły gwałtu, będzie monitorować efekty nowych przepisów z perspektywy dobra i podmiotowości osób pokrzywdzonych przemocą seksualną.
-
-
Fundacja Feminoteka ponownie to opublikował(a)
Promujemy działania Fundacja Feminoteka: Femkę - warszawski punkt dla kobiet po gwałcie oraz telefon przeciwprzemocowy 888 88 33 88 na wrocławskim Festiwalu "Rzeczy zbędne. III Festiwal Teatru na Faktach"
-
-
We wtorek sejmowa komisja nadzwyczajna ds. zmian w kodyfikacjach przyjęła poprawki do projektu ustawy o zmianie definicji gwałtu. To krok w dobrą stronę. Feminoteka od lat zabiegała o zmianę definicji gwałtu, ponieważ obecna jest krzywdząca dla wielu kobiet z doświadczeniem takiej przemocy. Dostrzegamy jednak, że projekt zaakceptowany przez komisję nie jest idealny. Może nie przynieść oczekiwanych zmian w postaci zasadniczej poprawy sytuacji osób po doświadczeniu gwałtu. Będziemy uważnie obserwować konsekwencje tej zmiany i monitorować, na ile wpłynie ona na sytuację osób, które doświadczyły gwałtu. Dla nas zawsze najważniejsze jest dobro, godność i podmiotowość osób pokrzywdzonych przemocą seksualną i to dla nich działamy. Jednocześnie będziemy też zabiegać o wprowadzenie procedur, które zapewnią pokrzywdzonym wysokiej jakości wsparcie bez wtórnego krzywdzenia. Będziemy też prowadzić szkolenia z tego zakresu dla służb medycznych, policji i wymiaru sprawiedliwości. #prawakobiet #przemoc #stoimypostroniekobiet #prawo
-
-
Wielkie podziękowania dla Ambasady Norwegii w Polsce za organizację spotkania Wiceministry Spraw Zagranicznych Norwegii Marii Varteressian z przedstawiciel/kami społeczeństwa obywatelskiego. Podczas spotkania mogłyśmy opowiedzieć o tym, jak współpracujemy w polskim rządem na rzecz praw kobiet i wspierania kobiet, które doświadczyły przemocy seksualnej. Many thanks to Royal Norwegian Embassy in Warsaw for organizing great meeting with Deputy Minister of Foreign Affairs Maria Varteressian with representatives of the Polish civil society. During the meeting, we could talk about how we cooperate with the Polish government for women's rights and support women who have experienced sexual violence.
🇳🇴 Deputy Minister of Foreign Affairs Maria Varteressian visiting Warsaw for two days to reinforce our longstanding and strong bilateral relations. Excellent conversations with 🇵🇱 government: Deputy Minister of Foreign Affairs Marek Prawda about the potential for further enhanced Polish Norwegian partnerships and the security situation in Europe and State Secretary at the Prime Minister’s Chancellery Agnieszka Bartol-Saurel on the upcoming Polish presidency in the EU Council. Afternoon visit to 🇳🇴 Equinor Poland was an opportunity to meet and speak about Norwegian priorities in renewables and green transition during the Equinor Annual European Country Managers Meeting. Ending the day with discussions together with representatives of the Polish civil society Ewa Kulik-Bielińska, Jacek Krolikowski, Bart Staszewski and Joanna Gzyra-Iskandar Øystein Bø Aleksandra Wacko Norwegian Ministry of Foreign Affairs Ministerstwo Spraw Zagranicznych Kancelaria Prezesa Rady Ministrów Michał Jerzy Kołodziejczyk Fundacja im. Stefana Batorego Fundacja Feminoteka Malgorzata Olton
-
-
-
-
-
+1
-
-
💕 Dziękujemy za zaproszenie na Perspektywy. Women In Tech Summit 2024! Bardzo nam miło, że nasza pionierska rola w wykorzystywaniu nowych technologii do wspierania kobiet po doświadczeniu przemocy została doceniona 🚀 Opowiadałyśmy o naszej chatbotce Viktorii, która 24/7 pomaga kobietom po przemocy. Aby się z nią skontaktować, wystarczy wybrać na WhatsAppie nr +48 602 882 844 📱 A my się dopiero rozkręcamy! Może podczas kolejnej edycji wydarzenia będziemy mogły już opowiedzieć o naszej platformie e-learningowej nt. wspierania po przemocy seksualnej? 🤔 Trzymajcie za nas kciuki! Feminotekę reprezentowały: Joanna Gzyra-Iskandar (rzeczniczka), Katarzyna Szczepaniak (koordynatorka projektu ReIncluGen) i Liliana Religa (koordynatorka platformy e-learningowej). W panelu o #FemTech wzięły udział także Kasia Wierzbowska i Martina T., a moderowała Karolina Wasielewska 💕
-
-
👉 Już w najbliższą środę panel na Perspektywy Women in Tech o tym, jak technologie mogą wspierać kobiety! Weźmie w nim udziała nasza rzeczniczka Joanna Gzyra-Iskandar.
Co-Founder&CEO Sophia Health FemTech Impact Startup. Social innovator. Entrepreneur. Black Swan VC Co-Founder. LAP Alumna. EIC Accelerator Jury Member. Women Empowerment. #STEM. 🔴TEDx Speaker. Forbes 50 after 50.
🌟 Excited to be speaking at the Perspektywy Women in Tech panel on "FEMTECH - Technology in the Service of Women". Delving into #WomensHealth and its impact on #WorkplaceWellbeing, we'll explore how tech can support women, fostering inclusivity. Excited to meet co-panelists: Karolina Wasielewska, Martyna Wyrzykowska, Martina T. and Joanna Gzyra-Iskandar Let's break the taboo of menopause and other women's health issues at a large tech conference! Can't wait to connect and empower women in every stage of their professional journey! 💼🚀 #WomenInTech #FemTech #MenopauseAwareness #WorkplaceWellbeing
-
-
Film dokumentalny “Another body” (“Skradzione ciało”) przedstawia historię 22-letniej studentkii Taylor, przyszłej inżynierki, która dowiaduje się, że ktoś dokleił bez jej zgody zdjęcie jej twarzy do nagich ciał w filmach pornograficznych. Wykorzystując technologię deepfake (fotomontaż) anonimowy sprawca cyberprzemocy rozpowszechnił nagranie w setkach kopii nagrania m.in. na kanałach, gdzie można działać anonimowo, co ułatwia funkcjonowanie sprawcom przemocy. Najciekawsze w filmie jest to, że jego twórcy, Sophie Compton i Reuben Hamlyn, zastosowali przewrotny zabieg pozytywnego wykorzystania technologii deepfake, która staje się “zbroją” głównej bohaterki. Taylor dzieli się z nami swoją historią dzięki temu, że mogła ukryć swoją prawdziwą tożsamość za rysami twarzy aktorki, dzięki czemu zyskała poczucie bezpieczeństwa. Reżyserzy dokumentu badali deepfake już od 2017 roku, kiedy pojawił się na portalu Reddit. Z czasem technologia stała się coraz bardziej zaawansowana, a deepfake coraz bardziej popularny. Startup Sensity oszacował, że w 2024 r. stworzono 5,2 miliona nagrań wideo, w tym 90% z nich to materiały pornograficzne z udziałem kobiet bez ich zgody. "Skradzione ciało“ możecie obejrzeć online w ramach festiwalu @millenniumdocsagainstgravity do 3 czerwca. Przy okazji premiery filmu, twórcy uruchomili stronę z kampanią #MyImageMyChoice, na której można podzielić się swoim doświadczeniem cyberprzemocy: https://lnkd.in/eQ5VUVNP #cyberprzemoc #deepfake #reddit #4chan #technologia #przeciwprzemocy #niejesteśsama
-