Energiemanager

Zet jouw expertise in om een energiemanagementsysteem op te zetten en te beheren om bij te dragen aan de verduurzaming van ons gemeentelijke vastgoed. Werk jij mee aan onze ambitie om de Gemeente Dordrecht in 2040 energieneutraal te maken? Solliciteer nu!

💡Energiemanager ⏰36 uur 🏢Dordrecht 💶 <€5.997,-

Waar kom je te werken?

De gemeentelijke organisatie van Dordrecht is opgedeeld in acht clusters. De hoofdtaken van het cluster Publieksaccommodaties zijn het beheer en de exploitatie van de gemeentelijke accommodaties die voor het publiek toegankelijk zijn.

Het cluster Publieksaccommodaties bestaat uit zes kernteams. Hieronder vind je een overzicht van deze teams.

• Gemeentelijke begraafplaatsen en crematorium Essenhof
• Stadsboerderij en duurzaamheidscentrum Weizigt
• Biesboschcentrum Dordrecht
• Vastgoed, Onderwijshuisvesting en Wijkaccommodaties
• Parkeervoorzieningen
• Sportaccommodaties

Je gaat aan de slag in het kernteam Vastgoed, Onderwijshuisvesting en Wijkaccommodaties in het cluster Publieksaccommodaties. Dit kernteam is verantwoordelijk voor het behalen van een optimaal maatschappelijk rendement voor de gemeentelijke vastgoed portefeuille. We adviseren over de aanschaf, inzet en verkoop van gemeentelijk vastgoed, zijn verantwoordelijk voor het behouden van de kwaliteit van het vastgoed en leveren een vakinhoudelijke bijdrage in multidisciplinaire teams, vanuit het brede belang van de stad. Het team vervult een centrale rol in de organisatie voor alle vastgoedvraagstukken. De samenwerking met de collega's in de andere clusters en met de externe partners is daarom een belangrijk uitgangspunt.

Wat ga je doen?

De Gemeente Dordrecht heeft een stads brede opgave om te verduurzamen en pakt dit op vele manieren en terreinen aan. De ambitie is dat de gemeente in 2040 energieneutraal is. Daarin is de tussenstap opgenomen om in 2030 49% CO2-reductie te bewerkstelligen. Het gemeentelijk vastgoed van Dordrecht tel ca. 250.000 m² en 300 gebouwen. Voor een groot aantal van deze gebouwen heeft de gemeente een overeenkomst voor levering van energie en water. Het beheer en de monitoring van de energieaansluitingen en het energieverbruik is op dit moment niet centraal belegd.

In deze nieuwe functie van energiemanager wordt je ten eerste verantwoordelijk voor het opzetten en inrichten van een aansluitingenregister en energiemanagementsysteem voor alle gebouwaansluitingen van de gemeente Dordrecht. Het selecteren en aanbesteden van een softwarepakket energiemanagement is hier onderdeel van.

Na de implementatie van het energiemanagementsysteem ben je in de beheerfase onder meer verantwoordelijk voor het actueel houden van de data, het uitwerken van sturing/rapportages tot op gebouwniveau inclusief het proactief doen van besparingsvoorstellen en het leveren van rapportages t.b.v. verduurzaming en servicekostenafrekeningen.

Wat neem je mee?

• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Gerichte werkervaring met het adviseren van (gemeentelijke) organisaties op het gebied van energiemanagement.

In jouw werk staat de klant centraal. Je gaat praktisch te werk, waarbij het tonen van initiatief en daadkracht belangrijke eigenschappen zijn. Je weet de betrokkenen mee te nemen in projecten. Niet alleen informatief, maar ook vanuit een adviserende en waar nodig overtuigende rol. Dit vraagt om goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden.

Je bent je bewust van de omgeving waarin je werkt en de invloed die je daarop hebt. Je beoordeelt niet alleen of projecten goed lopen, maar voelt je oprecht betrokken en verantwoordelijk. Dit maakt ook dat je anderen durft aan te spreken en verantwoordelijkheden delegeert. We doen het werk met elkaar, maar jij stuurt waar nodig.

Wat bieden we jou?

Werken voor het cluster Publieksaccommodaties is ook werken binnen de gemeente Dordrecht in de Drechtsteden, een regio met bijna 300.000 inwoners en veel ontwikkelmogelijkheden.

Naast een arbeidsovereenkomst voor een jaar voor 36 uur per week, met uitzicht op een vast dienstverband, kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris van maximaal €5.997,- (salarisschaal 11, cao gemeenten) bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. Je exacte salaris is afhankelijk van je opleiding, kennis en ervaring;
• Opleidingsmogelijkheden om te blijven groeien in je vak;
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je brutosalaris. Dit budget mag je bijvoorbeeld inzetten voor extra verlofdagen, een fietsregeling, het inkopen van extra pensioen en/of een bijdrage aan sportgerelateerde zaken;
• Flexibel werken met de mogelijkheid om thuis te werken
• Woon-werk reiskostenvergoeding. Reis je met het openbaar vervoer? Dan krijg je deze kosten 100% vergoed;
• Pensioenregeling bij ABP.

Solliciteren of meer weten?

Fijn dat je de tijd hebt genomen om deze vacaturetekst helemaal te lezen. Wil je meer weten over de functie of heb je vragen? Schroom niet om contact op te nemen met Thijs van Brakel, Teamleider Vastgoed, Onderwijshuisvesting en Wijkaccommodaties, via 06-51504795. Voor vragen over de sollicitatieprocedure mag je contact opnemen met Alicia Kong, Junior Recruiter, via 06-39759448.

Wil je solliciteren? Daar zijn we blij mee! Vul het digitale formulier in en solliciteer met een motivatiebrief en recent cv. Verwachten wij dat we een goede match kunnen zijn, dan nodigen we jou uit voor een gesprek. Wij zien je sollicitatie met interesse tegemoet.

Goed om te weten, wij vragen van al onze medewerkers een recente verklaring omtrent gedrag. Zien wij jou als mogelijke kandidaat, dan plannen we gedurende de looptijd van deze vacature al een gesprek met je in.