Pietro Fiorentini

Junior Process Engineer

Pietro Fiorentini S.p.A. cerca un/a Junior Process Engineer per potenziare l'Ufficio Tecnico della Divisione Plants & Process Packages - sede di Arcugnano (Vicenza).

La persona avrà la responsabilità della stesura dei principali documenti di Processo, nonché di ricercare le migliori soluzioni per ottimizzare il dimensionamento degli impianti sia in fase di offerta sia in fase di commessa esecutiva.

Le Principali Attività Saranno

  • Sviluppare bilanci materiali e termici tramite programmi di simulazione;
  • Eseguire il dimensionamento di processo delle apparecchiature di impianto, delle valvole di sicurezza e delle valvole di controllo;
  • Elaborare Process Flow Diagram, P&ID, manuali operativi e procedure di avviamento di impianto;
  • Supportare il Dipartimento Proposal per l'elaborazione del design di processo durante la fase di offerta, interfacciandosi anche con fornitori ed eventuali licenziatari di processo;
  • Supportare il Project Manager ed il Project Engineer nella fase di chiarimenti tecnici con il cliente, partecipando a meeting tecnici;
  • Partecipare a meeting HAZOP, supportando il cliente nella revisione del progetto di impianto;
  • Partecipare -come supervisore- al commissioning e all'avviamento degli impianti di processo quando richiesto;
  • Curare l'ottimizzazione tecnico-economica delle soluzioni progettuali.

Requisiti Richiesti

  • Laurea magistrale in Ingegneria Chimica;
  • Rappresenterà un plus aver maturato una minima esperienza nella progettazione di impianti;
  • Fluente conoscenza della lingua inglese, parlata e scritta;
  • Precisione e attenzione ai dettagli, attitudine al lavoro di squadra.

Sede di lavoro: Arcugnano (VI)

Fondata a Bologna nel 1940, Pietro Fiorentini è tra le maggiori realtà industriali del Nord Est italiano. Con oltre 80 anni di esperienza lungo tutta la filiera del gas naturale, il Gruppo oggi ha esteso i propri orizzonti verso lo sviluppo di tecnologie e soluzioni per un mondo digitale e sostenibile, con particolare attenzione ai progetti legati alle energie rinnovabili. L’obiettivo è guidare da protagonisti i cambiamenti che nei prossimi anni caratterizzeranno lo scenario in cui la nostra Azienda vive e opera, come la digitalizzazione, la transizione verso fonti energetiche più pulite e una maggiore responsabilità sui temi della sostenibilità economica, sociale e ambientale.
  • Livello di anzianità

    Esperienza minima
  • Tipo di impiego

    A tempo pieno
  • Funzione lavorativa

    Management e Industria manifatturiera
  • Settori

    Petrolio e gas

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