ביום חמישי האחרון הצטרפו אלינו שגרירים ושגרירות חדשים וחדשות לרשת הבוגרים/ות. תוכנית שגרירי רוטשילד הינה תוכנית מובילה בארגון שותפויות אדמונד דה רוטשילד. תוכנית אשר הוקמה במטרה להכשיר את הדור הבא של המנהיגות הישראלית. התוכנית מכשירה צעירים וצעירות מהפריפריה באמצעות פיתוח מודעות למגוון החברה בישראל ועשייה חברתית משמעותית לצד ליווי ומימוש פוטנציאל אישי וכל זאת – במקביל ללימודים האקדמיים שלהם. בוגרי ובוגרות התוכנית נהנים בתום התוכנית מניסיון ניהולי ורקע בעשייה משמעותית בארגונים במגזרים השונים בצאתם לשוק העבודה הלימודים. #צקאין #שגרירים #שגרירירוטשילד #מנהיגותחברתית #מנהיגות #חברהישראלית #תוכניתמנהיגות #רשתהבוגרים ברוכים/ות הבאים/ות!
Edmond de Rothschild Partnerships Alumni Network
Non-profit Organizations
Industrial park Caesarea, israel 997 followers
Creating The Next Generation of Leaders
About us
It is a fundamental fact that Israel’s society is a mosaic of identities, cultures, beliefs and ethnicities. The people who make up this mosaic share the same space and must find the way to live in it together. This is a complex, challenging mission, especially due to the increased polarization during recent years of the gaps among the various groups in Israeli society. Together with this phenomenon, the social gaps and lack of equal opportunity are also expanding. These gaps are among the highest in developed countries, and only serve to deepen the schisms further, creating an atmosphere of alienation which in turns creates increasing difficulty in reaching a consensus. We at Rothschild Partnerships believe this mosaic is a prized opening for enrichment, learning, creating and building, in real time, a model that develops the fabric of a vibrant, dynamic life which in turn reshapes differences and sharing into a healthy advanced society where the shared good is empowered. A necessary condition for realizing this vision is to ensure equal opportunity for success at the personal level for every individual in Israel’s society, while realizing each person’s culture, ideology and needs. This is why we choose to focus our efforts on nurturing leading young individuals primarily in the socio-geographic peripheries. Our activities aim to assist them in developing social perceptions and provide them with tools that enable them to integrate in impactful positions in Israeli society, operating to promote equal opportunity, and structure a shared society based on solidarity and mutual respect. We view these young people as pioneers who seek to influence the reality of Israel’s life in the 21st century. , Investing in this group produces the best avenues for realizing the vision of equal opportunity and shared living. Our approach serves as the basis for defining our perception of the focal issues, our vision, and our objectives.
- Website
-
http://www.rothschildcp.com
External link for Edmond de Rothschild Partnerships Alumni Network
- Industry
- Non-profit Organizations
- Company size
- 51-200 employees
- Headquarters
- Industrial park Caesarea, israel
- Type
- Nonprofit
- Founded
- 2016
Locations
-
Primary
Get directions
Haeshel 7 St.
Industrial park Caesarea, israel 3079504, IL
Employees at Edmond de Rothschild Partnerships Alumni Network
-
Ilan SADOUN
Chairman & CEO at Caspa Familly Office & Wealth Management
-
Rebecca Kehat
General Manager, Innovation & Strategy I Executive Board member I University Professor I AI PhD candidate I 40 Under 40 I Disruptive Problem Solver…
-
Yosepha Tabib-Calif, PhD
VP for Strategy and Academic Programs, Rothschild Partnerships | Program Director of GISHA (DEI) in Academia | Researcher | Lecturer | Academic and…
-
Anat Nehemia- Lavee
CEO at Edmond de Rothschild Partnerships
Updates
-
ברוכים הבאים - Lead 20! צ׳ק אין וכניסתם של בוגרים ובוגרות מתוכנית Lead 20! בשנה האחרונה, לינק Link 20 - התנועה לקידום צעירים עם מוגבלות נכנסה באופן רשמי תחת הבית שלנו, שותפויות אדמונד דה רוטשילד. לינק 20 - רשת של צעירים עם וללא מוגבלות, הפועלת לקידום שוויון, גיוון וזכויות של אנשים עם מוגבלות, באמצעות חיזוק המנהיגות הדיגיטלית, רישות הצעירים לקידום מטרות משותפות ופעילות לשינוי תודעה ציבורית באמצעות המדיה החברתית. 20% מהאוכלוסייה בישראל הינם אנשים עם מוגבלות, ועם זאת נעדרים ומודרים מהמרחבים השונים. לינק 20 הוקמה כדי לתת מקום לקול צעיר, מצחיק, יצירתי ואנושי להוביל שינוי, ובכדי לוודא שלאנשים עם מוגבלות תהיה גישה שווה למרחב הציבורי, הפיזי והווירטואלי. בלינק 20 פועלים צעירים עם וללא מוגבלות, מתוך תפיסה כי השינוי החברתי הינו אינטרס של החברה כולה. מתרגשים יחד אתכם ומצפים לראותכם/ן בפעילויות הרשת! Link20
-
-
הכירו את הצוות שלנו! #צוותרשתהבוגרים "אני ים בראודה אמיתי, בת 38, נשואה ליואב, אמא לשלושה (גיא, יובל ודן) מקיבוץ ארז. עד השבעה באוקטובר התגוררתי בקיבוץ ארז בעוטף עזה וכרגע התמקמנו בתל אביב. ברשת הבוגרים כיום אני ראש תחום ניהול ופיתוח קריירה. המטרה שלנו ושלי, היא ללוות את הבוגרים והבוגרות לאורך כל מסלול הקריירה, מכניסתם לשוק התעסוקה, התפתחותם המקצועית, צמתי קריירה, הזדמנויות ומסלולי לימודים שונים ועוד. "ברשת אנחנו מציעים סל מענים מגוון ועשיר שכולל מפגשי ליווי עם פסיכולוגית תעסוקתית, פגישות ייעוץ והכוונה לכתיבת קו"ח, הכנה לראיונות עבודה ושיטות לחיפוש עבודה מתקדמות בתחומים שונים, הכשרות וקורסים לפיתוח כישורים ומיומנויות, מפגשי רישות ומיטאפים מקצועיים, תהליכי מנטורינג ופלטפורמות שונות לחיזוק הקשרים בין הבוגרים שמסייעים בפתיחת דלתות". איפה היית בעבר? "לתפקיד הנוכחי שלי ברשת הבוגרים/ות הגעתי לאחר תפקידים מגוונים בתחום משאבי האנוש בחברה המרכזית למשקאות. הייתי אמונה על גיבוש התפישה של אחריות חברתית, קשרי קהילה ובנייה של תוכניות ההתנדבות של החברה. הקמתי מערך מתנדבים, הובלתי שיתופי פעולה וניהלתי את תחום התקשורת הפנים ארגונית וה-Wellbeing של החברה. כבוגרת תוכנית שגרירי רוטשילד במכללת ספיר, השתתפתי בסדנה לפיתוח אישי ומקצועי ברשת הבוגרים, שחידדה את השאיפות המקצועיות והאישיות שלי, ובזכותה יצאתי לתהליך של שינוי מקצועי". איפה אהיה בעתיד? "כרגע ההשקעה בתחום הקריירה ברשת הבוגרים גורמת לי לחוש אימפקט משמעותי ולממש את החזון של יצירת רשת של מנהיגים ומנהיגות בעמדות השפעה, שמחויבת ופועלת לצמצום פערים בחברה הישראלית. אני אדם חולם שיש לו המון אהבות ותחביבים מעולמות שונים ומגוונים. אני מניחה שאמצע את עצמי בכל מיני עולמות מעניינים בעתיד". איפה אפשר לפגוש אותי לקפה? "תודו שהקלתי עליכם/ן בכך שהצפנתי מקיבוץ ארז לת"א, אז לקפה תוכלו לפגוש אותי בבית קפה, בים או במקום ירוק ומסתבר שגם בעיר הגדולה יש הרבה כאלה...". אם הייתי רוטשילד... אורזת מזוודה ויחד עם משפחתי נוסעת לטיול מסביב לעולם לראות עולם. טיפ רוטשילדי? "עולם העבודה משתנה בקצב שמחייב אותנו להתפתח באופן קבוע, ללמוד פרקטיקות ומיומנויות חדשות, ולהתעדכן כל הזמן על מנת להישאר רלוונטיים בתור רשת בוגרים מובילה, נצלו זאת!". "אני מכורה לטיולים, לטבע, למדבר, אני מדריכת כושר ופילאטיס, אוהבת עבודת מלאכה עיצוב והפקות ובעיקר אוהבת לבלות עם משפחתי האהובה. לאחרונה עשיתי הכשרה של מקדמי תעסוקה וקריירה ואני מרגישה חיבור עמוק לעולמות הללו". Yam Braude Amitai
-
-
השבוע יצאנו לדרך עם עוד קבוצת בוגרים ובוגרות שבחרו לשדרג ולשפר את האנגלית שלהם/ן בקורס אנגלית עסקית ברשת הבוגרים/ות עם המרצה דברה לונדון. גאים בכם/ן שבחרתם/ן להקדיש זמן ללמידה והתפתחות שיסייעו לכם בהשגת מטרותיכם/ן ובהתפתחות הקריירה שלכם/ן. ומה זה אומר להתקדם בקריירה דרך אנגלית עסקית? לאנגלית עסקית נזדקק בעיקר בעת פגישות עסקים, ראיונות עבודה, הצגת מצגות (פרזנטציות) וניהול משא ומתן, וכן לצורך תכתובת מיילים ועוד. ידיעת אנגלית עסקית מסייעת גם במפגשי נטוורקינג ובניית רשת קשרים – בניית פרופיל לינקדאין, וכמובן בהצלחה ובקידום בעבודה. האנגלית העסקית היא מקפצה לקריירה, בכל תחום... מצפים להמשך - Good Luck!
-
-
-
-
-
+1
-
-
שנת 2023 העלתה שאלות מהותיות בחברה הישראלית: האם אנחנו צריכים חוקה? האם יהודית ודמוקרטית הולך ביחד? והאם אנחנו – החברה הישראלית – מצליחים להכיל את המגוון שיש בתוכנו? ״לקול הדעות״ | הפודקאסט של רשת הבוגרים/ות שותפויות רוטשילד! בפרק החמישי (מתוך ששה) יוגב דרור ואודי ברנשטיין יבדקו מה עומד מאחורי החקיקה המשפטית אותה הציג שר המשפטים יריב לוין - מה עומד מאחורי הנאום? מה הסיבות בגינן יצאו כל כך הרבה אנשים לרחוב? מה הקושי הדו-צדדי ביחס לרפורמה? וזאת בעזרת הבוגרים שלנו - ינאל ג'בארין, אילת טיבי, חן שרלו בריגה ואיתן טלמור. ממשיכים - האזנה נעימה! https://lnkd.in/dCm9WZHX
-
-
לפעמים אנחנו לא מבינים, כמה המשקפים שלנו ישנים כמה הזכוכית שלנו מלכלכת, כמה שהיא מלאת סדקים. לפעמים, אנחנו לא מאמינים, כמה המספר שלנו השתנה הרי בסך הכל עברו שלוש שנים, מאז שבדקנו אותו בפעם האחרונה. אנחנו חושבים שהעולם נראה בצורה מסוימת, אבל האמת היא שזה לא בדיוק העולם. זה לכלוך מצטבר, אלו שריטות ישנות, זה מספר שמשתנה כל הזמן. חשוב מדי פעם להחליף את המשקפים, לוודא שאפשר לראות טוב. יותר פרטים ממה שיש באופק, ויותר ברור את מה שיש קרוב. בחודש שעבר התקיים מיטאפ ‘סיפור ישראלי’ ברשת הבוגרים/ות, מיטאפ שנולד מתוך הרצון לייצר שיח משמעותי, עם הבוגרים והבוגרות שלנו על מה שמתחולל היום בחברה הישראלית, ועל עתידה. מאז השבעה באוקטובר אנו נמצאים בלחימה מתמשכת אשר משפיעה על כל אחד ואחת מאיתנו. לצד המצב הביטחוני המורכב, המתיחות והפילוג בחברה הישראלית עולים שוב, ואין לנו ספק שמפגש שכזה היה נחוץ וחשוב דווקא עכשיו. תודה לכל השותפים/ות לדרך! הכנו לכם/ן טעימה קטנה ממה שהיה שם… צילום: שירי עציץ
-
הפעם נתפס ברשת אסעד סמועי - وهذه المرة مع اسعد سموعي! הכירו את הבוגר - אסעד סמועי, בן 29 מכפר דבוריה בגליל תחתון, צוערים לחינוך בלתי פורמלי - אונ' חיפה. اسعد سموعي, ٢٩ سنة مواليد قرية دبورية في الجليل الاسفل. خريج وحاصل على لقب اول في التربية اللامنهجية من كلية كنيرت، لقب قاني في القيادة والسياسة في التربية والتعليم من جامعة حيفا. وخريج برنامج الطلائعين للتربية اللامنهجية من وزارة التربية والتعليم. اعمل اليوم في المركز الجماهيري بلدية ام الفحم. متخصص في مجال التجديد والابتكار وادارة البرامج التربوية في التربية اللامنهجية. امل في التقدم وتقديم كل الطاقات من اجل تطوير المجتمع العربي. ابتكار برنامج قطري يساعد المجتمع العربي في التغلب على تحديات وصعوبات الاونة الاخيرة. בעבר... "אני בוגר תואר ראשון בחינוך וקהילה מהמכללה האקדמאית כנרת ותואר שני במנהיגות ומדיניות בחינוך מאוניברסיטת חיפה. בעבר עבדתי בחברה הערבית בתוכנית העצמה בבתי-ספר שפעלה מצפון הארץ עד הנגב. תוכנית לקידום ופיתוח אישי לבני נוער בחברה הערבית. בנוסף, עבדתי בחינוך חברתי בקיבוץ גינוסר בעמק הירדן לאורך השנתיים האחרונות". כיום... "אני צוער במרכז הקהילתי אום אלפחם בהשמה בתחום חדשנות, יזמות וניהול פרויקטים בחינוך בלתי פורמלי. יש לי תעודת מנחה קבוצות מטעם מכללת כנרת וחברת אנגראמה". בעתיד... "אני שואף להגיע למשרדי הממשלה, להשפיע ולקדם את החברה הערבית". רשת הבוגרים/ות בשבילי... "לאחרונה נפגשנו בוגרי תוכנית הצוערים, דבר אשר חידד לי כמה האנשים שלוקחים חלק בתוכנית מלאי רצון לשינוי אקטיבי וחיובי בחברה". איפה אפשר לפגוש אותך לקפה? "אשמח לארח אתכם/ן במרכז הקהילתי בו אני עובד, מבנה מדהים אשר בנוי מ-4 קומות ומכיל את התיאטרון הערבי וסנימטק אום אלפחם".
-
-
זה הזמן לעוד היכרות שלכם/ן עם הבוגרים/ות שלנו... פינת Let's Career! הכירו את עינב ביאדגו, בת 31, מתגוררת בגבעתיים ובוגרת שגרירי רוטשילד מחזור ו' אוניברסיטת חיפה. עינב בחרה לספר לנו איך התגלגלה למשרתה הנוכחית וקצת על העשייה שלה כיום בעמותת בוגרי 8200: "לאחר מעבר מבחני לשכת עורכי הדין, הייתי בתקופה של לבטים בנוגע למקצוע שלי ולאן אני מעוניינת לקדם את הקריירה. הרצון לעשות טוב לסביבה ולחברה בער בי, אך בו בזמן היה לי חשוב להתחיל קריירה ממקום שמאפשר להתפרנס בכבוד. באותה תקופה צוות הרשת הזמין אותי להצטרף לקבוצת הווטסאפ "משרות והזדמנויות". לאחר כמה ימים נשלחה הודעת דרושים לעמותת בוגרי 8200, בהחלטה של רגע החלטתי לשלוח קורות חיים והיה מאצ' מעולה. התחלתי לעבוד בעמותה כמנהלת אופרציה ושיווק בתוכנית 8200 אימפקט - אקסלרטור לסטארטאפים חברתיים סביבתיים. זו הייתה דריסת הרגל הראשונה שלי בעולמות היזמות הטכנולוגית, ודי מהר שמתי לב לתת ייצוג של יוצאי אתיופיה באקוסיסטם היזמי-טכנולוגי-ישראלי. כיוצאת הקהילה היה לי מאוד חשוב לנסות להבין מהיכן זה נובע ולאחר עבודת שטח שעשינו הבנו שיש מספר אתגרים שמאפיינים יזמים יוצאי הקהילה בתחילת הדרך, שנוספים לאתגרים הכלליים שבבחירת מסלול כזה. איתרנו יזמים מהקהילה, שמענו מה שהיה להם להגיד ובהתאם לצרכים שהם העלו בעצם ייסדתי את תכנית 8200 בתא - תכנית יזמות וקידום מנהלים ומנהלות ייחודית ליוצאי אתיופיה. את התוכנית 8200 בתא אני מנהלת כיום. התוכנית נפתחה ביולי 23 עם 10 מיזמים, וביום שלישי ה-28.5 אנחנו פותחים את המחזור השני. מה שהכי מרגש אותי בתפקיד זה לראות את הקשרים שנרקמים בין המשתתפים והמשתתפות. קהילת יוצאי אתיופיה היא קהילה מאוד מגובשת ושעזרה הדדית מאוד מאפיינת אותה. מתוך הערכים האלו שגדלנו עליהם נוצר כאן משהו שאני מאמינה שיצליח להדהד ולהוביל את הדור שיצור שינוי משמעותי". שאלנו את עינב, כיצד היא ממליצה למצוא את המשרה המדויקת לנו בשוק התעסוקה היום... "אני ממליצה להפיץ את הבשורה! לבקש עזרה ולפנות לאנשים הנכונים. אי אפשר לדעת מי מקושר למי ואיזו הזדמנות כל היתקלות במישהי/ו יכולה לעורר. וגם להשתמש בכלים שמעמידים לרשותכם, יש כל כך הרבה אפשרויות אמצעים לעזור להתקדם שכל מה שנשאר לעשות זה להשתמש בהם". רוצים/ות לשמוע עוד מעינב?! מוזמנים/ות לפנות אליה גם בפרטי! Eynav Biadgo
-
-
הכירו את הצוות שלנו! #צוותרשתהבוגרים ״אני יוגב דרור, פרויקטור ברשת הבוגרים/ות. במקור אני מקיבוץ לביא שבגליל התחתון, אח לנצר ז”ל, שירז וזמר, ובן לרענן ז”ל ואורית. בארבע השנים האחרונות אני גר עם בת זוגי מיתר - בבאר שבע. שגריר שנה ג’ ביחידת באר שבע. בחודשים הקרובים אני מסיים תואר ראשון בלימודי מזרח תיכון, פוליטיקה וממשל באוניברסיטת בן גוריון. במקביל ללימודיי, אני משתתף בתכנית “זהות ומדיניות” של המכללה למדינאות בירושלים ובתכנית “חזון” של מכון הרטמן. אני לוקח חלק גם בפעילות הרדיו של האוניברסיטה: ראש החטיבה הערבית ומנהל רצועת השידורים בשפה הערבית, אחראי החטיבה החינוכית, עורך ומפיק הפודקאסט “הקול פוליטי” ובעל הפוודקאסט “הפרלמנט”. בחודשים האחרונים אני מכהן גם כן כחבר מועצה ויו”ר הוועד המנהל של האגודה הסטודנטיאלית. איפה הייתי בעבר? למדתי בתיכון בבית הספר שק”ד בשדה אליהו, עשיתי שנת שירות בכפר הנוער “יפתח” שבאבנת בים המלח, שירתתי כלוחם בחטיבה 7 ולאחר מכן כראש לשכת מח”ט 7 (בתוספת קבע). איפה אהיה בעתיד? כמי שלומד תואר פרקטי כמו מזרח תיכון, פוליטיקה וממשל, איני יודע לאן פניי בעתיד: ייתכן לתחום התקשורת, ייתכן לתחום המדיניות הציבורית, ייתכן לרשויות המקומיות וייתכן לארגוני מגזר שלישי. איני יודע לאיזה מקום ספציפי אך כן חשוב לי להיות בנקודות השפעה שיוכלו לתת אימפקט ומשמעות לחברה הישראלית בכללותה. איפה אפשר לפגוש אותי לקפה? ניתן לפגוש אותי לקפה במרחב הנגב, בימי חמישי בירושלים, או אחת לחודש לערך בצפון הארץ. אם הייתי רוטשילד... הייתי פועל לביזור תחום התעסוקה ברחבי הארץ ופועל לשפר את תחום החינוך בכלל רחבי הארץ, זאת כדי לייצר שוויון הזדמנויות לכל בית ישראל. טיפ רוטשילדי ו/או האני מאמין שלכם/ן בגינו אתם/ן בארגון - אם בחרת לשמוע משהו, עדיף כבר להקשיב לו״. Yogev Dror רוצים/ות לשמוע עוד על יוגב? להתייעץ איתו או לשתף אותו ברעיון שעלה לכם/ן? זה הזמן לכתוב לו!
-