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📢 Recrutement en cours Nouveau mois, nouvelles offres d'emploi ! Découvrez 11 nouvelles opportunités pour ce mois de Juillet⤵️ ✔️ Responsable QSE-BTP F/H - Angers (49) → Ronan Grélard ✔️ Contrôleur de gestion industrielle F/H - Brest (29) → François GIRARD ✔️ Directeur audit F/H - Lyon (69) → Stéphanie GISBERT ✔️ Chargé d’affaires - électrique procédés industrielle F/H - Lyon (69) → Serge DANTAS ✔️ Comptable général F/H - Marseille (13) → Florine RIGAUD ✔️ Directeur de restaurant F/H - Vosges (88) → Léa Karp ✔️ Responsable maintenance F/H - Châteaubriand (44) → Killian Monvoisin ✔️ Chargé études & méthodes F/H - Tours (37) → Coline Babaud ✔️ Assistant administratif des ventes F/H - Ferrières-en-Gâtinais (45) → Coline Babaud ✔️ Chef d'équipe logistique F/H - Amiens (80) → Nicolas SEKATCHEFF ✔️ Technicien courant faible F/H - Lille (59) → Nicolas SEKATCHEFF Si l'une de ces offres vous intéresse, n’hésitez pas à contacter le consultant associé pour avoir plus d’informations !

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Les choix de mobilité des cadres sont de plus en plus motivés par la QVCT ❓ Comment fidéliser les cadres dans une entreprise ? 👉🏼 La QVCT est un facteur de fidélisation des cadres, presque autant que l’intérêt des missions. 😄 Les cadres qui souhaitent rester dans leur entreprise expliquent avant tout leur décision par leur satisfaction concernant les missions menées (44%) et les conditions de travail (40%). 📢 “ Le salaire, c’est ce qui nous fait venir, la qualité de vie c’est ce qui nous fait rester “ Cadre, services à forte valeur ajoutée. 📈 La QVCT devient un levier d’attractivité majeur des entreprises, et un facteur fort de différenciation. Pour en savoir plus, découvrez en commentaire l’article de l’APEC sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail ⤵️

⭐ La Qualité de Vie et des Conditions de Travail (QVCT) est importante pour vous ! 👉🏼 D’après l’observatoire du bien-être au travail 2023, 80% des salarié·es estiment que c'est à l'entreprise de prendre des initiatives pour favoriser le bien-être au travail. 👀 Cependant, pour que cette démarche QVCT soit un véritable succès, il y a un élément à ne pas négliger : l’implication de vos collaborateurs. 📈 C’est leur engagement dans votre stratégie qui fera toute la différence. Découvrez les 4 étapes pour impliquer les employés dans la QVCT ⤵️

🩸 Journée mondiale du donneur de sang 🩸 ➡️ Chaque année, le 14 juin, les pays du monde entier célèbrent la Journée mondiale du donneur de sang. 👏🏼 Cette manifestation permet de remercier les donneurs de sang volontaires, bénévoles, du geste salvateur qu’ils font en donnant leur sang, plasma et plaquettes. 🏥 Vous contribuez à fournir des traitements essentiels aux personnes atteintes de maladies graves, aux victimes d'accidents et aux patients nécessitant des interventions chirurgicales. 👍🏼 Pour montrer l’exemple une collecte inter-entreprises sera réalisée au sein du siège du Groupe Interaction jeudi 20 juin prochain. Vous ne donnez pas encore et 𝘀𝗼𝘂𝗵𝗮𝗶𝘁𝗲𝘇 𝗹𝗲 𝗳𝗮𝗶𝗿𝗲 ? Visitez le site de l'EFS pour découvrir si vous êtes éligible au don du sang. ⤵️ Accueil | Etablissement francais du sang (sante.fr)

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❓ Quelles familles de métier recrutent le plus en 2024 ? 📈 Selon l’Apec, les recrutements de profils cadres, concerneraient davantage les familles de métiers de l’informatique, des études-R&D et du commercial. 🔹Le secteur des activités informatiques (près de 80 % des recrutements prévus de cadres informaticiens) 🔹Les cadres commerciaux représenteraient une part importante des recrutements prévus en 2024 (17 %) 🔹Les cadres en études-R&D seraient aussi particulièrement sollicités par les entreprises de l’ingénierie-R&D (automobile, aéronautique et autres matériels de transport) 👉🏼 Ainsi, ces trois fonctions concentreraient 53 % de l’ensemble des embauches prévues.

🌟 J-1 avant la fin de l’enquête ! 🌟 📢 Il ne reste plus qu'un jour pour participer à l'enquête Les Echos x Statista : meilleurs cabinets de recrutement 2025. 👉🏼 Vous avez vécu un accompagnement positif avec Expert & Manager ? 😀 Nous serions honorés de pouvoir compter sur votre participation. 🎯 Votre contribution est essentielle pour nous. Vous contribuez non seulement à valoriser notre travail, mais aussi à offrir aux candidats et aux entreprises des recrutements de meilleure qualité. N’hésitez pas à nous soutenir en votant juste ici ⤵️ https://lnkd.in/daUzkyv

📢 Recrutement en cours Nouveau mois, nouvelles offres d'emploi ! Découvrez 10 nouvelles opportunités pour ce mois de Juin ⤵️ ✔️ Chef de projet mécanique F/H - Angers (49) → Sylvie PE ✔️ Conseiller de vente confirmé F/H - Lorient (56) → François Girard ✔️ Chargé d’affaires travaux froid industriel F/H - Saint-Priest (69) → Serge DANTAS ✔️ Ingénieur structure métallique F/H - Aix-en-Provence (13) → Jacqueline Coeur ✔️ Ingénieur photovoltaïque junior F/H - Châlons-en-Champagne (51) → Yannick Dehant ✔️ Responsable du développement foncier F/H - Île-de-France → Sophie Baudon-Pestel ✔️ Responsable adjoint maintenance F/H - Pontivy (56) →  Killian Monvoisin ✔️ Responsable projets TCE F/H - Bessé-sur-Braye (72) → Coline Babaud ✔️ Technicien courant faible F/H - Lille (59) → Nicolas SEKATCHEFF ✔️ Ingénieur SLI F/H - Lille (59) → Nicolas SEKATCHEFF Si l'une de ces offres vous intéresse, n’hésitez pas à contacter le consultant associé pour avoir plus d’informations !