Votre équipe est confrontée à des initiatives RH difficiles. Comment pouvez-vous maintenir leur moral et leur motivation à un niveau élevé ?
Dans le monde dynamique des Ressources Humaines (RH), votre équipe peut souvent être confrontée à des initiatives difficiles qui mettent à l’épreuve sa résilience et son adaptabilité. En tant que professionnels des RH, il est crucial de maintenir un moral et une motivation élevés parmi les membres de votre équipe pendant ces périodes. Qu’il s’agisse de mettre en œuvre de nouvelles politiques, de restructurer ou de gérer un changement culturel, la façon dont vous soutenez et dirigez votre équipe à travers ces initiatives peut faire toute la différence.
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Pankaj MinglaniPrincipal Consultant ,Founder & Director at Impeccable HR Consulting & Chieftain Search| Thought Leader | People…
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Marcos BrandiHR Director | Diretor de RH | HR Head | HR Senior Manager
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Veronika Niznansky (Assoc CIPD)Transforming HR | Employee Experience that Drives Innovation | Founder @OrgXcel | EX Strategies | Building Thriving…