Publicación de Berna Mendieta Boix

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CEO Fundador | Director de Estrategia en ZOOKO® Agencia Creativa

“Incómodamente emocionante” Netflix acaba de actualizar su MANIFESTO DE CULTURA CORPORATIVA, y hay mucho que podemos aprender y posiblemente aplicar en tu propia empresa. Aquí van algunas claves: ▶ El equipo ideal: Netflix busca ser el mejor equipo, NO UNA FAMILIA. Enfocarse en el rendimiento y ⚠ elegir a las personas adecuadas es esencial ⚠ . Para ellos, esto significa tener al mejor talento en cada campaña. ▶ Personas sobre procesos: La autonomía y la libertad creativa son cruciales. Esto se traduce en empoderar los equipos para tomar decisiones rápidas y efectivas, y FOMENTAR LA INNOVACIÓN. ▶ Incómodamente emocionante: (Este me encanta) y es que Netflix dice que el éxito requiere pensar diferente, experimentar y adaptarse rápidamente. Concepto que aplica con su equipos, quienes disfrutan de la emoción y desafío de nuevos proyectos en un ENTORNO DINÁMICO y a veces incómodo. ▶ Excelencia constante: La mejora continua es clave! NO BASTA CON MANTENERSE; hay que evolucionar constantemente para ofrecer siempre lo mejor a nuestros clientes. La transparencia de Netflix al compartir su cultura nos recuerda la importancia de ser claros en nuestros valores y principios. Importantísimo para asegurar que todo tu equipo esté alineado con los mismos objetivos 💪 Fuente: https://lnkd.in/dQwMcfeD ↘ ¿Qué opináis? ¿Crees que puedes aplicar estos principios a tu cultura de empresa? #CulturaCorporativa #Netflix #Marketing #Publicidad #Innovación

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Paula Pérez

Project Manager | Creative | Designer

1 semana

Trabajar sobre unos valores, creencias, actitudes y comportamientos compartidos nos mantiene constante en el foco. 🖤 Efectivamente, muchos de ellos coinciden con ZOOKÖ ! See what’s next! 💛💛

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