Gerente de Seguridad de la Información

¿Quieres formar parte del equipo de Serveo?

Si quieres que cada día sea diferente, enfrentándote a nuevos desafíos y formando parte de un equipo que te permita desarrollar todas tus capacidades, ¡sigue leyendo!

En Serveo somos un referente en el desarrollo de soluciones integrales e innovadoras para infraestructuras públicas y privadas en sectores como transporte, salud, industria, facility management o energía.

Sonreímos al cambio y afrontamos juntos cada nuevo reto, impulsando la excelencia de nuestros servicios con el objetivo de contribuir a la mejora y sostenibilidad de la sociedad.

Con un equipo multidisciplinar formado por más de 45.000 profesionales, apostamos por la diversidad e inclusión garantizando la igualdad de oportunidades en todas nuestras iniciativas. Además, fomentamos el crecimiento de nuestros equipos en un extraordinario ambiente de trabajo que contribuye a impulsar el talento.

¡Estamos orgullosos/as de decir que Serveo forma parte de las 100 mejores empresas para trabajar en España según Forbes!

Despierta tu talento. Impulsa tu futuro. Supérate con nosotros.

¡Conócenos más entrando en: Personas | Serveo - Impulsores de un mejor futuro!

¿En qué consiste el puesto?

Desde el equipo de Sistemas de Información buscamos un/a Gerente de Ciberseguridad en Madrid cuya misión es definir la estrategia corporativa de seguridad de la información de la organización, coordinando su materialización en todos los ámbitos de la misma, identificando niveles de riesgos existentes y promoviendo una cultura de seguridad en toda la compañía y respectivas unidades de negocio.

Tu principal desafío será establecer las bases para la puesta en marcha del área de Ciberseguridad y su modelo de gobierno, como así acelerar su evolución continua acorde al nuevo paradigma tecnológico en el que estamos inmersos.

Trabajarás en coordinación con el equipo de liderazgo de la Dirección de Sistemas y muy de cerca con los principales responsables de las áreas de Negocio, áreas Funcionales y Auditoría Interna.

Las funciones a desempeñar son:

Su principal función será la de garantizar la confidencialidad, la integridad y la disponibilidad de los activos tecnológicos y de la Información que se genera y utiliza en todos los procesos y operaciones que soportan las actividades de nuestro negocio.

A continuación, se describen las principales responsabilidades para cada una de las áreas de dominios bajo su alcance:

ESTRATEGIA & GOBIERNO

● Definir la estrategia corporativa de seguridad de la información alineado a los objetivos estratégicos de la organización & visión tecnológica e involucrando a la alta dirección.

● Definir un modelo de gobierno que permita a la compañía gestionar de forma adecuada los riesgos de seguridad de la información.

● Desarrollar el conjunto normativo de seguridad y establecer métricas y reportes de seguridad que permita medir el nivel de seguridad de la compañía e identificar futuras mejoras.

FRAMEWORKS Y ESTÁNDARES

● Asegurar el cumplimiento regulatorio teniendo en cuenta las principales normativas vigentes y estándares de seguridad.

● Mantener interlocución con organizaciones, instituciones, reguladores y fuerzas y cuerpos de seguridad del estado en materia de seguridad de la información.

GESTIÓN DE RIESGOS

● Identificar niveles de riesgos y vulnerabilidades existentes en los activos de información de Serveo y asesorar a los propietarios de dichos activos para definir el “apetito de riesgo” asociado, impulsando su definición para cada riesgo identificado, y la estrategia más adecuada de gestión.

● Acompañamiento en el diseño de los controles de seguridad necesarios para mitigar el riesgo.

● Comunicar y coordinar las áreas operativas, actuando de enlace con la Alta Dirección en materia de seguridad de la información.

CULTURA DE SEGURIDAD

● Sensibilizar en materia de seguridad en todos los niveles organizativos de la compañía, logrando compromiso de la alta dirección y resto de Serveo.

● Fomentar una adecuada cultura de seguridad: formar a todas las personas que diseñen, implementen y/o utilicen IT, OT, IoT e Información de Serveo para poder identificar y actuar ante amenazas y eventos de Seguridad que puedan tener lugar en el desempeño de sus actividades diarias.

● Participar y representar a Serveo en diversos eventos en materia de seguridad.

¿Qué buscamos?

Formación: Grado medio o superior en titulaciones tecnológicas o ingeniería en telecomunicaciones.

Formación complementaria: Se valorará positivamente haber realizado postgrados o máster en negocios,

Conocimientos / Certificaciones:

● Valoraremos certificaciones en materia de seguridad: CCSP, CISA, CISM, CISSP, CEH, CCSP

● Conocimiento en normativas y estándares de seguridad de información mencionadas anteriormente

● Familiarizado con marcos de Gobierno de Procesos IT ITIL y COBIT

● Conocimiento de Disciplinas Ágiles: SCRUM, Lean, Azure DevOps

● Herramientas de colaboración y gestión de proyectos: Microsoft 365, PowerBI

Idiomas: Inglés (nivel intermedio-alto)

Experiencia: Más de 8 años de experiencia relacionada a la seguridad de información, habiendo ocupado posiciones similares como responsable de ciberseguridad, CISO, BISO, entre otros.

Habilidades: Capacidad de adaptación, Pensamiento estratégico y analítico, Orientación a resultados y a la mejora continua, Capacidad de comunicación, Fuertes habilidades interpersonales, Resolución de problemas complejos y toma de decisiones, Trabajo en equipo, Liderazgo y mentoría de equipos

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido: te ofrecemos un proyecto a largo plazo en una empresa líder en servicios de infraestructuras.

• Flexibilidad para facilitar la conciliación. Serveo ha sido galardonada con el Certificado EFR de la Fundación Más Familia, por su implicación en la conciliación personal, familiar y laboral. En este puesto tendrás:

- Flexibilidad horaria de entrada y salida

- Jornada continua en verano y festividades

- Política corporativa de teletrabajo

• Paquete retributivo competitivo:

- Retribución total altamente competitiva en el sector, compuesta por una retribución fija más una retribución variable, ésta última en función de unos objetivos anuales que son acordados con el manager.

- Posibilidad de adherirse al Plan de Retribución Flexible (seguro médico, ticket guardería, abono transporte, entre otros) que te permitirán optimizar la fiscalidad de tu retribución.

- Tarjeta Restaurante.

• Desarrollo y proyección profesional: a través de la participación en proyectos transversales, formación y movilidad interna.

• Excepcional ambiente de trabajo, en el que te sentirás como ‘en familia’ desde el primer día.

Si te gustan los retos y cumples con el perfil no dudes en inscribirte a nuestra oferta…

¡Tu futuro está en Serveo!