La dinámica del equipo se está resintiendo debido al choque de egos. ¿Cómo se puede restaurar la armonía y aumentar la productividad?
En cualquier equipo, la mezcla de personalidades puede forjar una potencia de productividad o conducir a su caída. Cuando los egos chocan, no es solo la dinámica del equipo la que sufre; El efecto dominó puede paralizar proyectos y bajar la moral. Reconocer los signos de discordia es el primer paso para restaurar la armonía. Es posible que notes tensiones latentes, una ruptura en la comunicación o una caída en la producción del equipo. Independientemente de la forma, estos problemas deben abordarse con prontitud para que su equipo vuelva a la senda del éxito.
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Teesha jainManagement Enthusiast| Ex-President @NSS Maitreyi| Ex-President @Rotaract Maitreyi| Girl Up Saarthi| 6X LI badge…
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Peace Ogwuche, CCSSCertified Customer Success || Customer Service Support Specialist || Customer Onboarding, Attention to Detail
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CA Ankit PandeySenior Associate 2 at PwC AC