Mitarbeiter (m/w/d) Betriebliches Gesundheitsmanagement

Als Körperschaft des öffentlichen Rechts gehören wir zu den überregionalen Trägern der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unsere Abteilung Personal und Soziales, Fachbereich Betrieblichen Gesundheitsmanagement/Demographie, unbefristet, in Vollzeit (39,0 Std./Wo) einen qualifizierten

Mitarbeiter (m/w/d) Betriebliches Gesundheitsmanagement

Ihre Aufgaben

• Sie planen, organisieren Maßnahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung
• Sie arbeiten bei der Umsetzung des BGM Konzept mit
• Sie wirken bei der psychischen Gefährdungsbeurteilung mit
• Sie unterstützen beim Betrieblichen Eingliederungsmanagement
• Sie unterstützen bei der Beratung von Beschäftigten und Führungskräften in allen Fragen des BGM
  
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Betrieblicher Gesundheitsmanager (m/w/d) oder vergleichbar
• Sie verfügen über gute Kenntnisse im Arbeitsrecht
• Sie zeichnen sich durch eine selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein aus
• Sie besitzen sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sind empathisch, können sich gut organisieren und haben ein souveränes und freundliches Auftreten
• Sie haben Interesse am Themenfeld Sport und Prävention sowie Kreativität und Eigeninitiative bei der Umsetzung von Gesundheitsprojekten
  
  

Wünschenswert Sind Kenntnisse

• Berufserfahrung im öffentlichen Dienst
• Kenntnisse im Betrieblichen Eingliederungsmanagement
  
  

Wir Bieten

• Unbefristete Einstellung
• Krisensicheren Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Attraktives Prämiensystem
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Beratungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Angemessene Einarbeitungsphase
  
  

Die Einstellung ist in Voll- und Teilzeit möglich.

Der Niersverband setzt sich aktiv für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Bewerbung geeigneter schwerbehinderter Menschen ist erwünscht.

Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für die Arbeitnehmer/innen der Wasserwirtschaft in Nordrhein-Westfalen (TV-WW/NW).

Kontakt

Für Informationen und Rückfragen bezüglich der Aufgaben dieser Stelle steht Ihnen Frau Bianca Herr, Tel.: 02162/3704-489 und bezüglich der Rahmenbedingungen des Arbeitsverhältnisses Herr Tim Wormann, Tel: 02162/3704-498 gerne zur Verfügung.