Head Comercial

Olá, candidato(a),

Estamos em busca de um Head Comercial, para compor o time de uma Startup Edtech de Educação Médica na área da perícia médica. Eles fazem desde as campanhas de marketing digital e captação dos alunos até a entrega de todo o conteúdo dos cursos. Em um ano de existência eles formaram centenas de alunos médicos, cresceram muito, de forma muito rápida e estão REVOLUCIONANDO o ensino da perícia médica no Brasil.

Confira abaixo as funções, requisitos e informações sobre a vaga, faça sua inscrição e boa sorte! 🤝

Nós somos a Portüs Digital, a primeira empresa de recrutamento e seleção focada no mercado digital. 🚀

Estamos torcendo por você! 💚

Cargo:

Principais responsabilidades da função:

• Desenvolver e implementar estratégias de vendas eficazes que possam ajudar a empresa a atingir suas metas de receita e crescimento, buscando apresentar estratégias de desenvolvimento comercial;
• Garantir a melhoria contínua dos scripts, processos de venda e playbooks;
• Realizar negociações e vendas ativas (atuando eventualmente como closer);
• Manter alinhados e atualizados os SLA com time de marketing e CS;
• Estabelecer metas de vendas claras e objetivos para a equipe, para que todos possam trabalhar em conjunto em busca de um objetivo comum;
• Analisar dados do setor comercial utilizando as ferramentas pertinentes (Pipedrive, PowerBI, entre outras) para identificar oportunidades e ações que precisam ser melhoradas, bem como planejar e executar ações com foco no aumento das vendas;
• Atuar em conjunto com o setor de marketing nas campanhas, contribuindo para o desenvolvimento de estratégias que aumentem a geração de leads e conversão de vendas;
• Monitorar diariamente, assegurar o preenchimento e analisar os dados (CRM e planilhas);
• Fazer análise de calls de vendas da equipe com objetivo de feedback e melhoria contínua;
• Manter a equipe treinada, capacitada, motivada e alinhada com a missão do departamento através da realização de treinamentos constantes e reuniões (dailys e weeklys e rotina de 1:1 com os liderados);
• Gerenciar as operações diárias da equipe comercial, no que diz respeito a treinamento, desenvolvimento e distribuição de demandas.
  
  

Requisitos:

Requisitos obrigatórios:

• Domínio de técnica de venda de impacto;
• Experiência no método “7 passos da venda”;
• Perfil hands-on e analítico para coletar, organizar, analisar e tomar decisões a partir de dados;
• Experiência em construção de playbooks de vendas;
• Experiência com acompanhamento de métricas comerciais;
• Experiência em implementar, treinar e desenvolver time comercial;
• Experiência em estratégia de funis comerciais;
• Domínio de gestão de CRM e criação de dashboards utilizando-se do Pipedrive;
• Experiência de pelo menos 2 anos como gerente de equipes comerciais;
• Experiência em Startup será considerado diferencial;
• Experiência com venda de infoprodutos será considerado diferencial.
  
  

Requisitos comportamentais:

• Excelentes habilidades de comunicação;
• Manter-se em estado de FLOW: ser produtivo, progredir e ter disposição;
• Apresentar capacidades maduras de trabalho em equipe;
• Ser proativo e apaixonado pelo que faz;
• Interessar-se por estar em constante desenvolvimento pessoal e profissional.
  
  

Outras informações:

Modelo de trabalho: Remoto

Disponibilidade de tempo: Integral, 44h semanais

Contratação: PJ

Remuneração: enviar proposta salarial no momento da aplicação

Benefícios:

📈 Rápido crescimento (plano de carreira);

🎖 Treinamento comercial avançado (contínuo);

🥳 Day off no mês do aniversário;

💳 Cartão Flash Benefícios;

🏋 Total Pass;

👨⚕ Acesso à plataforma de telemedicina, psicologia e nutrição;

🎂 Gift Card no dia do aniversário.