Elemento RH

Oportunidades passando no seu feed! 😁 Você é apaixonado por gastronomia e gestão, gosta de contribuir com melhorias contínuas e busca liderar equipes para levar a melhor experiência ao cliente. Vem para o time @brasarooficial Corre para o link na bio ou nos comentários e inscreva-se! #chefdecozinha #brasaro #vagas #gastronomia #gestao #elementorh #oportunidades #processoseletivo

È tão gratificante quando recebemos feedback positivos. 🤩 Isso nos mostra que transformar experiências, traçando caminhos que geram oportunidades e conexões a ambos os lados é o que nos move. Não tem nada mais gratificante que ajudar pessoas e empresas na conexão certa. 💠🦅 Confira o depoimento da @katleialab #elementorh #RH #consultoria #consultoriaderh #assessoriaderh #headhunting #vagas #recursoshumanos #recrutamentoeselecao #saocarlos #saopaulo #brasil

Preparar-se para uma entrevista pode ser decisivo para alcançar o sucesso na sua carreira e alcançar a tão sonhada #recolocacao! Pensando nisso preparamos algumas dicas valiosas para você arrasar na sua próxima apresentação: 1⃣ Preparação é a chave: Conheça bem a empresa e a posição. Entenda seus objetivos e como suas habilidades se encaixam. 2⃣ Estrutura clara: Comece com uma introdução sobre quem você é, destaque suas principais habilidades e experiências relevantes. 3⃣ Seja conciso: Mantenha sua apresentação direta ao ponto, evitando jargões desnecessários. 4⃣ Demonstre seu valor: Utilize exemplos concretos de suas conquistas passadas que se relacionem com a posição desejada. 5⃣ Comunicação não verbal: Mantenha contato visual, use uma postura confiante e controle sua linguagem corporal. 6⃣ Interatividade: Encoraje perguntas e demonstre interesse genuíno pela oportunidade. 7⃣ Encerramento impactante: Resuma seus pontos principais e agradeça pela chance de apresentar-se. Lembre-se: preparação e prática são fundamentais para impressionar os recrutadores! #entrevistadeemprego #dicasdecarreira #sucessoprofissional #recrutamento #RH #recolocacao #emprego

Empresas que valorizam a diversidade criam ambientes mais inovadores, colaborativos e inclusivos. Além disso, promovem uma cultura organizacional rica e fortalecida. Afinal, a diversidade no ambiente de trabalho não é apenas uma tendência, é uma necessidade. Mas, e qual é o real posicionamento das empresas sobre esse tema? Inclusão Verdadeira: Empresas comprometidas com a diversidade não apenas contratam pessoas diversas, mas também criam um ambiente inclusivo onde todos se sentem valorizados. Políticas e Práticas: Implementação de políticas claras de diversidade e inclusão, além de práticas que promovem a igualdade de oportunidades. Treinamento Contínuo: Programas de treinamento que educam sobre preconceitos inconscientes e promovem um entendimento mais profundo da diversidade. Liderança Diversa: Representatividade em cargos de liderança para inspirar e guiar mudanças positivas. Feedback e Melhorias: Ouvir constantemente os funcionários e ajustar as estratégias de diversidade conforme necessário. 👇 Conta aqui: Sua empresa tem políticas de diversidade? #DiversidadeNoTrabalho #Inclusão #CulturaOrganizacional #Igualdade #EmpresasQueInspiram #Engajamento

Pelo segundo ano estamos concorrendo a Pesquisa Melhor RH – The Best Brands. Este reconhecimento reflete nosso compromisso com o cuidado e a atenção com cada um que nos cerca, levando a humanização em Recursos Humanos. 🔗 𝗔𝗴𝗼𝗿𝗮 𝗽𝗿𝗲𝗰𝗶𝘀𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗱𝗼 𝘀𝗲𝘂 𝘃𝗼𝘁𝗼 para trazer esse reconhecimento para casa, 𝗰��𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗻𝗼 𝗹𝗶𝗻k da bio ou no link nos comentários! Não leva 2 minutos de seu tempo! Vote na Elemento RH Siga a categoria: - "Consultoria de RH" e "Recrutamento e seleção" Em poucos cliques você nos ajuda a estar ainda mais próximos dese reconhecimento. Seu voto é um feedback positivo de que estamos no caminho certo, e nos estimula a melhorar cada vez mais os nossos conteúdos ricos e gratuitos que trazemos em nossos canais! Agraecemos desde já pela sua contribuição. 💠🦅 #premios #rhthebestbrand #ExcelênciaEmRH #Inova��ão #RH #MelhorRH #PesquisaMelhorRH #recursoshumanos #RH #reconhecimento

Pequenos deslizes podem custar uma oportunidade de emprego? Listamos alguns erros comuns que muitos profissionais cometem na entrevista e aumente suas chances de sucesso na próxima entrevista. - Falta de Preparação: Não pesquisar sobre a empresa e o cargo pode demonstrar falta de interesse e comprometimento. - Chegar Atrasado: Pontualidade é essencial e chegar atrasado pode criar uma má primeira impressão. - Desconhecimento sobre Si Mesmo: Não estar preparado para discutir suas próprias experiências e habilidades. - Desinteresse ou Falta de Energia: Mostrar-se desmotivado ou com pouca energia pode ser interpretado como falta de entusiasmo pelo trabalho. - Falta de Empatia ou Habilidades de Comunicação: Não demonstrar habilidades interpessoais e de comunicação pode levantar dúvidas sobre como você se integraria à equipe. - Não Fazer Perguntas: Não demonstrar interesse ao não fazer perguntas sobre a empresa ou o papel. - Não Demonstrar Conhecimento da Indústria: Falta de compreensão sobre a indústria ou o mercado em que a empresa atua. - Respostas Inadequadas ou Excessivamente Vagas: Não fornecer respostas claras ou relevantes às perguntas dos entrevistadores. -Má Gestão do Estresse: Demonstrar dificuldade em lidar com perguntas difíceis ou situações de pressão. - Excesso de Arrogância ou Falta de Humildade: Não reconhecer áreas de melhoria ou não admitir erros cometidos. Compartilhe nos comentários quais desses erros já cometeu ou salve esse post para não perder. #EntrevistaDeEmprego #DicasDeCarreira #SucessoProfissional #Empregabilidade #recolocacao

Pelo segundo ano estamos concorrendo a Pesquisa Melhor RH – The Best Brands. E seu voto é muito importante para nós! Em poucos cliques você nos ajuda a estar ainda mais próximos dese reconhecimento. Seu voto é um feedback positivo de que estamos no caminho certo, e nos estimula a melhorar cada vez mais os nossos conteúdos ricos e gratuitos que trazemos em nossos canais! Para votar clique no link da bio ou no link nos comentários! Não leva 2 minutos de seu tempo! Vote na Elemento RH Siga a categoria: - "Consultoria de RH" e "Recrutamento e seleção" O preenchimento do questionário é simples e toma poucos minutos para se completar. Agraecemos desde já pela sua contribuição. E estamos ansiosos para poder trazer esse reconhecimento para casa! 💠🦅 #premios #rhthebestbrand #ExcelênciaEmRH #Inovação #RH #MelhorRH #PesquisaMelhorRH #recursoshumanos #RH #reconhecimento

Quer subir de nível na sua carreira? Confira essas dicas práticas que preparamos para você pode começar a aplicar hoje mesmo: 1⃣ Organize Seu Dia: Use ferramentas como agendas e apps de produtividade ( Clickup, trello, onenote) para manter suas tarefas em ordem e gerenciar seu tempo de forma eficiente. 2⃣ Desenvolva Novas Habilidades: Dedique um tempo diário para aprender algo novo. Pode ser um curso online, leitura de artigos ou assistir a vídeos educativos. 3⃣ Estabeleça Metas Claras: Defina objetivos específicos e mensuráveis para sua carreira. Crie um plano de ação e acompanhe seu progresso regularmente. 4⃣ Pratique a Comunicação Eficaz: Aperfeiçoe suas habilidades de comunicação. Seja claro e conciso em e-mails, reuniões e apresentações. 5⃣ Procure Mentoria: Encontre um mentor que possa oferecer orientação e conselhos valiosos. Aprender com a experiência de outros é uma ótima maneira de crescer. 6⃣ Construa sua Marca Pessoal: Use redes sociais profissionais como LinkedIn para compartilhar suas conquistas, conhecimentos e construir sua reputação. 7⃣ Cuide do Seu Bem-Estar: Equilibre trabalho e vida pessoal. Pratique atividades físicas, mantenha uma alimentação saudável e tenha um tempo para relaxar. 👇Conte-nos qual dessas dicas você vai começar a aplicar hoje? #carreira #crescimentoprofissional #desenvolvimento

Você já parou para pensar que algumas atitudes podem estar atrapalhando seu sucesso profissional? Listamos alguns sinais de autossabotagem que você faz de maneira insconsciente e precisa ficar atento: 1⃣ Procrastinação Constante: Adiar tarefas importantes, ou até mesmo não comparecer para aquela entrevista, e isso pode prejudicar seu desempenho e sua imagem profissional. 2⃣ Medo de Errar: O medo excessivo de cometer erros pode impedir você de tomar iniciativas e aproveitar oportunidades. 3⃣ Autocrítica Excessiva: Ser muito duro consigo mesmo pode minar sua confiança e motivação. 4⃣ Falta de Planejamento: Não ter metas claras e um plano de ação pode levar a um caminho profissional incerto e desorganizado. 5⃣ Recusar Ajuda: Não aceitar ajuda ou feedback dos colegas pode limitar seu crescimento e desenvolvimento. 6⃣ Negligenciar o Networking: Subestimar a importância de construir e manter uma rede de contatos pode fechar muitas portas. 7⃣ Falta de Atualização: Não buscar novos conhecimentos e habilidades pode deixar você para trás no mercado de trabalho. Reconhecer esses sinais é o primeiro passo para superá-los e alcançar o sucesso que você merece! 👇Nos conte quais sinais você está comentendo e identificou neste post? #Carreira #Autossabotagem #SucessoProfissional #DesenvolvimentoPessoal #Motivação #DicasDeCarreira #Networking

A jornada na busca de recolocação é repleta de emoções não é? 😅 Mas, assim como em "divertidamente" entender e equilibrar todas essas emoções, é o que torna a jornada significativa e os "SIM´s" começam a surgir. Além disso, lembre-se que o autoconhecimento é essencial para lidar com os altos e baixos da busca por emprego. Da alegria a ansiedade, da tristeza a inveja, cada emoção tem um significado nessa hora, e contribui para seu crescimento e para transforma-las em oportunidades. Valorize suas habilidades, equilibre suas energias, compartilhe suas realizações, acredite em seu potencial e siga em frente! 💠🦅 Conte aqui: Qual emoção mais marcante nos processos seletivos? 👇 #RecolocaçãoProfissional #DivertidaMente #Autoconhecimento #Networking #Resiliência #inteligenciaemocional #CrescimentoPessoal