В субботу, 24 февраля 2024 года в 15:00 (мск), в День НКО, организованный Фондом президентских грантов на площадке павильона «Атом», состоится паблик-ток, посвященный эмоциональному выгоранию сотрудников и волонтеров некоммерческих организаций.
Тема: Эмоциональное выгорание в НКО. Помочь тем, кто привык помогать.
По статистике Центра оценки общественных инициатив Института прикладных политических исследований НИУ ВШЭ, почти 70% НКО в России сталкиваются с проблемой профессионального и эмоционального выгорания сотрудников.
Сотрудники НКО, несмотря на любовь к работе, подвергаются риску эмоционального выгорания. Если работа нравится, выгореть даже легче — человеку сложнее остановиться и закончить рабочий день вовремя. В НКО это усугубляется большим объемом работы, высокой эмоциональной нагрузкой и личной вовлеченностью в каждый кейс: дети-сироты, домашнее насилие, зависимость, кризисные ситуации — это лишь малая часть проблем, с которыми приходится работать сотрудникам и волонтерам каждый день.
Приглашать психолога для работы с сотрудниками не всегда возможно, особенно в регионах, но во многих НКО уже начали создавать так называемые горизонтальные группы поддержки, когда сотрудники организации собираются вместе по итогам дня или недели, что обсудить непростые ситуации, с которыми им пришлось столкнуться на работе и вместе нащупать пути их решения.
Как еще бороться с хроническим стрессом сотрудников и волонтеров НКО, не доводить ситуацию до кризисов и работать на опережение психологических срывов, обсудят авторитетные эксперты.
К участию приглашены:
- Латыпова Файруза Мунаваровна, благотворительный фонд помощи тяжело больным детям «Особенные дети»,
- Алексеева Александра Борисовна, местная общественная организация родителей по поддержке и помощи семьям, имеющим в своем составе детей-инвалидов и инвалидов с детства, старше 18 лет «Ребенок с будущим города Волжска»,
- Пескишева Татьяна Алексеевна, ассоциация развития и поддержки социально-образовательных инициатив и программ «Детский сад и семья»,
- Коняева Наталья Анатольевна, московская областная благотворительная общественная организация «Лига молодых матерей Подмосковья»
Вопросы для обсуждения:
- Что становится основной причиной эмоционального выгорания сотрудников и волонтеров НКО? Сможет ли успешно работать организация, если жертвой выгорания стал ее лидер?
- Как организовать горизонтальную группу поддержки? Возможно ли решать проблемы со стрессом сотрудников в такой группе, не привлекая к ее работе профессиональных психологов?
- Существуют ли пособия по борьбе со стрессом для сотрудников НКО?
- Всегда ли возможно помочь сотруднику или иногда уход из организации этот лучший выход?
- Как найти баланс между излишней вовлеченностью и цинизмом, когда ежедневно решаешь критические проблемы других людей ?
Прямая трансляция или видеоверсия будут доступны на страницах пресс-центра в социальных сетях. Аккредитация СМИ event@aif.ru
